为什么每次谈测试需要具备哪些能力，最后都能扯到开发能力？

本篇文章来源于知乎推送我的一个问题。

题主觉得测试没必要会开发，各司其职就好了，也无需和开发做比较。

但事实上不是这样的。

首先，测试岗在互联网公司，同样也是研发岗。

百度百科搜索：测试工程师到底是不是程序员，答案是：yes。

我们是做软件测试的，不像传统行业让你测一双袜子、一瓶水。我们是测试软件的，而软件是用代码写出来的，如果我们不懂代码，我们不懂开发，我们怎么能确保测试的思路是对的呢？

如果非要和开发完全撇清关系，那我开发工程师不自测就提测，是不是也是合法的呢？

测试和开发其实是分不开的，学习开发，是为了更好的测试。

你也可以这么想，我们测试工程师做自动化，就是为了解决我们手工无法做的测试工作，为了提升效率。

你用手能在5秒内请求1000次网络请求么？

而且，如果测试不懂代码不会开发，也会经常出现测不全的情况。

比如一般规范一些的公司，开发代码都是会对测试开放的。每次开发代码提交，测试都可以diff开发代码的改动。如果测试懂得代码，就能够快速知道开发代码改动的影响范围，这样就不用盲目的去进行全量的用例回归，可以做到精准测试。

另外，开发会说谎，但代码不会。

当开发跟你说：“我只改了一行代码，直接上线吧，没事”。如果你相信了开发，任由他上线，万一上线出问题，你怎么办？如果你检查了开发的代码改动，将会减小上线的风险。

还有就是。。你听过测试开发这个岗位吗？

并不是说做测试是为了转研发岗，而是测试往后发展，想拿高薪，就是得有开发能力。
现在的市场情况就是这样。

所以不管是从保证测试工作的质量角度，提升测试效率的角度，还是从自己未来要升职加薪的角度，测试都是要会开发的。

借用同行们经常说的一句话就是，“点工没有未来”。所以还是好好学开发吧，不管Java还是Python，至少得熟练掌握一门语言。

这是测试人升职加薪的底气。

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