DeepSeek爆火，一文谈谈DeepSeek公司的薪资和招人标准

最近DeepSeek可是火得一塌糊涂，想必大家都有所察觉，它直接在全球范围内炸了锅。

深度求索公司打造了DeepSeek。之前在招聘平台上瞥见过他们宣传的企业文化，觉得还挺有特色的：

企业文化：

扎进研究AGI本质的行列里，不走寻常路，怀揣一颗好奇的心，用超远的眼光去探索那些最宏大的谜题。

大家都知道，幻方量化在量化投资这行可是大名鼎鼎，以前管的钱多达上千亿，算是业界的领头羊。他们一直忙着用数学和人工智能搞量化投资策略，还搞得挺成功。赚了钱之后，梁文锋又把心思放到了通用人工智能这个超有前景的领域上。

2023年那会儿，梁文锋动手创办了深度求索这个新公司。

现在，DeepSeek的传奇故事开始慢慢展现在大家眼前了。

想必大家也挺想知道，DeepSeek这款新产品这么火，那这家公司的工资咋样，招人有啥要求呢？我之前在一个招聘网站上，正好瞧见了这家公司的招聘信息。他们主要招的是「算法工程师」和「开发人员」，还有一些数据架构师、移动端开发者和UI设计师的岗位。

现在看看他们的招聘列表，工资最高的两个职位是“关键系统开发”和“人工智能通用研究员-AGI”，给的薪资范围是60到90K，一年发14个月，这么算下来，年薪百万基本妥妥的。

像“全栈开发工程师”这样的职位，虽说列的是些常见的能力需求，但实际上，它对基本功和解决问题的分析能力要求都挺高的。

另外，我逛的时候发现了好多实习工作的招聘信息，而且有的实习日薪还挺高，能给到500到1000块钱呢。

这家科技新创公司给的薪水，在整个行业里都算是挺能打的。从他们发布的招聘信息就能看出，他们对顶尖人才那是真的渴望。DeepSeek现在可是越来越火，我感觉这家公司以后的潜力大得很。有兴趣的朋友们，不妨去试试，说不定能行呢。

DeepSeek公司的薪资和招人标准如下：

薪酬模式：DeepSeek公司采用“14薪”模式，即每个自然年度发放14个月的薪水，年终奖至少相当于两个月的工资。

薪资范围：

深度学习研究员（AGI方向） ：月薪8万至11万元，年薪最高可达154万元。

核心系统研发工程师：月薪6万至9万元，年薪最高可达126万元。

大模型全栈工程师：月薪5万至8万元，年薪最高可达112万元。

实习生：日薪500元至1000元，部分岗位提供中餐补贴和晚餐补助。

应届生年薪：部分报道提到应届生年薪可达112万元。

这两年，大伙儿肯定都看到了，AI这行当发展得飞快，技术的更新换代比咱们想的还要猛。

从日常聊天的小对话到深层次的理解推理，技术一直在猛进，而且花费还越来越少。咱们身边，AI在各行各业大展身手，提高效率、增强能力的实例比比皆是。

新的一年已经到来，我猜后面技术和产品上肯定还会有不少新突破，咱们国产AI，前途一片光明，值得期待！

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但如果你想知道这个工具为什么能“听懂人话”、写出代码 甚至预测市场趋势——答案就藏在大模型技术里！

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1️⃣ 薪资爆炸：应届大模型工程师年薪40万起步，懂“Prompt调教”的带货主播收入翻3倍

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3️⃣ 零门槛上车：90%的进阶技巧不需写代码！会说话就能指挥AI

（附深度求索BOSS招聘信息）

⚠️警惕：当同事用DeepSeek 3小时干完你3天的工作时，淘汰倒计时就开始了。

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