SAP HCM OM与PA集成相关报表案例分析

导读

INTRODUCTION

OM与PA数据不一致：在SAP系统中有两套表维护人与岗位之间的关系，我们经常会遇到PPOME下面没有员工，但是在0001信息类型中挂的又是这个部门，这就是典型的两套表数据不一致的地方，一直没有找到SAP有标准的报表找出同步失效的日志信息，SAP只有查询的报表OM与PA数据部一致。今天分析下SAP标准的几个报表如何同步OM与PA主数据的。

一、几个标准报表的案例介绍：

① RHINTE00

PA表的数据同步到OM中， 简单理解是PA0001的数据如何添加到HRP1001中。具体案例可以参考下面例子

OM数据丢失

vivi rsl，公众号：osinnovationSAP HCM 权限分析 工具篇

②RHINTE10 

组织的数据如何更新到T开头的表，其实就是0001岗位后面描述信息存的表。例如：在hrp1001中岗位已经失效，但是T528T岗位没失效，所以需要用此程序同步下关联关系。

PD		PA
Work center	(object type A)	Tables T528B, T528T
Job	(Object type C)	Tables T513, T513S
Position	(Object type S)	Tables T528B, T528T
Organizational unit	(Object type O)	Table T527X

③RHINTE30

把OM的数据同步到PA中，在这里有两个业务场景，场景一，如果在选择屏幕输入的开始日期有hrp1001的开始与结束日期都早，，那么就用hrp1001-begda日期填充到PA0001-BEGDA中，例如下面的例子HRP1001的最后一条生效日期开始是2024-04-23，但是PA0001的最后一条开始日期是2024-01-31，这是明显的OM与PA数据部一致，所以现在需要把OM的最后一条写到PA0001中。
 

场景二：如果HRP1001的开始日期早于选择屏幕输入的日期，hrp1001的结束日期晚于屏幕输入的日期，那么就就用选择屏幕的日期去填充PA0001的开始日期，但是后面那句话有点问题，HRP1001的数据不会变化，文档描述说hrp1001的数据也会变化。例如下图：hrp1001-begda=2024-04-23，PA0001-BEGDA=2024-01-31,现在我选择屏幕是2024-04-27，在hrp1001最后一条中间，此时执行报表以后，PA0001-BEGDA=选择屏幕输入的时间，但是hrp1001表并没有拆分。所以看文档比较奇怪。

④RHINTECHECK

此报表的作用是帮助检查OM与PA差异的数据。还能检查成本中心差异的问题，有兴趣可以看下面这篇文章。

成本中心不一直检查报表

vivi rsl，公众号：osinnovationSAP HCM 成本中心数据不一致问题