领导修炼手册

项目leader：

• 1、对于项目的估算时间成本：1/3计划，1/6编码，1/4软件测试和早期系统测试，1/4系统测试所有构件完成。
• 2、里程碑flag把控：向进度落后的项目增加人手，只会使进度更加落后。缺乏合理进度安排是造成项目滞后的最主要原因。
• 3、效率高和效率低的实施者之间个体差异非常大，能达到数据量级的水平。
• 4、首席架构师：定义功能，性能，设计程序，编制源码，测试，书写文档「编辑能力」「丰富经验」「应用数学」「业务数据处理」「系统和应用知识」
• 5、副手：完成部分工作，设计思考者，讨论着，评估人员。
• 6、管理员：法律，合同，报表，财务
• 7、编辑和文秘，员工，测试人员，语言专家等附属人员分配，以及团队人员合理扩建
• 8、 为什么巴比伦塔失败：交流和组织的影响
• 9、系统能干什么？易用性和性能，空间和时间的折中-培训，共享，简化劳动成本。
• 10、制定计划–》实施计划：时间、地点、人员、项目内容、资金。
  项目debug来源于日常白蚁而不是龙卷风。
  关键路径的计划和控制。
• 11、文档方面：
• 目的–》功能和原因
• 环境–》什么样的环境配置和操作系统
• 范围–》有效范围和边界控制
• 实现功能和使用算法–》精确阐述
• 操作指令–》控制台，输出异常
• 用户功能
• 运行时间–》解决的问题
• 精度和校验–》期望精确程度和如何精度检测，验证程序 修改程序
• 流程图和文字表达来阐述内容
• 12、产品方面：
• 市场调研，避免开发已经上市产品
• 快速原型开发
• 逐步慢跑–》增加功能
• 不断优化人才
• 生死有命，富贵在天，任何人若想看到一件完美无瑕的作品，他所想的那种作品过去不存在，现在和将来也不存在。
• 描述简短精炼
• Brooks法则：为进度落后的项目增加人手，只会使进度更加落后
• 只能根据过去判断将来，然后永远无法根据过去规划将来
• 乐观-》误判-》延误
• 人日工作量–》不要对任何妥协（按计划来）
• 人员严格职责分工
• 20%代码编辑，30%Debug,30%文档，20%保留时间。

项目经理：

• 1、原有经验是否满足新需求、新项目不满足—扩展
• 2、本次偏重点是什么？之前是否有类似
• 3、时间控制+成本控制---->侧重点
• 4、项目方向+定位+合理安排人员
• 5、框架搭建+系统架构规划
• 6、上级确认
• 7、开发实施

架构师：

保证新的知识：

• 1、先熟悉原理
• 2、搭建demo
• 3、核心模块拆解
• 4、全框架技术应用实践

线上生产环境：

• 敬畏之心，不要不懂装懂
• 线上架构技术不要求最新，而要求最稳定。稳定安全是一切的基础。

技术架构体系

• 根据技术成长路线，T型发展
• 不忘初心，方得始终，对于目标坚持非一日之寒。

身体与心态

• 阳光积极的心态
• 非常棒的身体

程序员的书：书单列表

常用定律法则：

• 二八定律
• 海恩法则（一是事故的发生是量的积累的结果，二是再好的技术，再完美的规章，在实际操作层面，无法取代人自身的素质和责任心）
• 墨菲定律（凡是可能出错的事就一定会出错）
• 康威定律（系统设计的结构必定反映其团队的组织结构）

CEO成长手册：

• 不要喂饱，一点点喂 养员工
• 群殴互竞争，让他自己觉得不够好 管理员工
• 产品定位，细分领域，精准人群，直达心理​
• 每天不一样，新奇感，七窍动感​
• 如何推广运营？最好的营销就是病毒​
• 马云的活水管理，让整个中层不断的调整岗位，达到老白兔无处可逃​
• 团队人员分配，弱化，增删改查业务程序猿，反弱化，团长和政委​

以下内容来自《西点军校情商课》

• 每个新人入职，高级队员对低级培训，选拔和鼓励，找到他们的弱点（自信，自律，人际关系）​
  @1认识自我，突破自我，人生没有不可能​
  胆量，反省，自信，认识自己，不放弃
  任何时候都要做第一排的人
  人格发展四阶段：纯真，反抗，平常，创造

• @2自我激励，从激发热情开始
  我们最先衰老的不是容颜，而是那份不顾一切的闯劲
  热情是任何事情变好的基础
  撕掉你身上的标签
  承受多大的苦难，就能获得多大的辉煌
  幽默风趣，调侃自我
  抱怨，空虚，来源自我懒惰情绪

• @3学会承受，钢铁的意志
  合理的要求是训练，不合理的要求是磨练
  日常多经历，多累点，多学习，面试跳槽才可以
  战胜困境，不是每个人都可以做到的
  发脾气前，深呼吸一下，思考，理智分析问题，寻找共同点，避免纷争，保持微笑和沉默
  AQ逆境中的情商，意志不强者，则志不达
  立即行动，不拖延
  想做的事情，马上动手
  能否多坚持一分钟，是人才和庸才的分水岭

• @4学会控制情绪，理智
  伟大是熬出来的，征服世界前，先得征服自己
  屏蔽身边不好的事情，正面迎接挑战和恐惧
  临危不乱，冷静沉稳的男人更有气场
  不逞一时之勇，控制冲动
  自制力，指挥官如果不执行和维护纪律，那就是潜在的杀人犯
  忍耐是一种艺术，不要有对立的情绪
  无条件服从执行，只要结果
  信守承诺，诚信
  不仅要达到目的，还要注意方法
  高度的敬业精神
  勇于承担责任，学会分享战果
  重视细节，计划细节实施

• @5自我管理，自律
  不努力一把，永远不知道自己多优秀
  大理白族的三道茶：
  头苦，二甜，三回味
  适当施加压力，梦想图定位，挑战一次极限
  行动解决空想的忧虑

• @6提高情商，挖掘潜能
  打破心理界限，将不可能变为可能
  不在一棵树上吊死，全方位开发自己，多涉猎一些领域

• @7乐观的心态，积极向上的人生
  积极向上的心态
  只要人不绝望，胜利总会到来
  向对手敬一杯酒，微笑接受挑战
  没有不可能，不断去攻击你的目标
  决定一个人的成功，不是环境，而是心境
  当感觉很累的时候，可能收获也很大

• @8宽阔的心胸
  你对他人的态度，决定了他人对你的态度
  原则性的问题不能宽容

• @9细心，洞察力
  根据说话节奏，判断对方性格和心理
  根据说话语调，判断对方心理
  突然改变说话方式，判断对方心理
  不仅要达到目的，还要注意方式和方法
  留心观察，不放走任何机会

• @10善于交际，让自己受欢迎
  学会沟通，礼貌待人，
  真正的男子汉：守时，语言文明，谈吐有度，恪守承诺，亲切待人，心胸开阔
  学会欣赏他人，记住每一个人的名字
  虚心学习三人行必有我师

• @11协同配合，利用好团队资源
  团队精神，忠于团队
  多问我能做什么，而不是我能得到什么
  强烈的归属感
  一人犯错众人担，一人荣耀众人享

• @12情商修炼，强身健体，终生学习
  ​思想决定命运，体育锻炼修身养性
  ​
  创业者需要考虑的几项内容-》燃点电影的观后感