2021面试思维脑图总结

面试

前言

下述为个人面试思维总结，在面试的过程中，为避免每一个环节卡壳，我们都应该
有清晰的思维逻辑，表达问题，需要进行条理化，简要概括，对于每一个环节我们
都应该重视，把握每个小的点，从而助力于我们拿到心仪的offer。

• 个人面试总结
  

1、技术面

自我介绍

• 基本介绍

  • 姓名、毕业时间、毕业学校(重点大学要表露)、最新工作公司

• 项目业务介绍

  • 1、项目的名称，面向的用户群体、用户量
  • 2、该项目的职责
  • 3、概括项目的业务领域情况
  • 4、若面试官需要则再进行某一业务的详细介绍

技术栈

• java

  • 集合类
  • juc
  • jvm
  • 双亲委派

• 中间件

  • redis
  • MQ

• 数据库

  • 数据库引擎

  • 数据库索引

    • 索引分类
    • 实现原理，底层存储
    • 索引的创建

  • 数据库事务隔离级别

  • 数据库并发控制策略

  • 数据库优化

    • 分库

      • 分库策略
      • 应用场景

    • 分表

      • 分表策略
      • 应用场景

    • sql优化

  • 数据库高可用

• 设计模式

  • 熟悉哪几个
  • 具体使用场景

• linux

框架设计思想

• spring
• springmvc
• springboot
• springclound
• dubbo

技术应用场景

• redis使用场景
• mq使用场景
• 锁

求职者提问

• 对于面试中或平时遇到的问题请教
• 面试流程

2、项目经理面

项目情况

• 项目业务情况
• 团队成员角色

职业规划

• 近期规划
• 未来一年规划
• 后续职业发展规划

个人能力

• 工作能力与态度

• 解决问题能力

  • 遇到的问题，怎么解决的，结果是什么，有什么变化

• 沟通能力

• 对项目的一些看法、想法或规划

求职者提问

• 面试的岗位职责
• 入职后自己的工作内容与业务方向
• 入职后的团队规模，自己所处的团队
• 自己的工作模式
• 除本人规划外，公司团队是如何对个人的发展进行规划

3、领导面

思维

• 思维活跃，不受思维定式局限
• 员工与领导的思维转变

眼见

• 大局观
• 胸怀宽广

处事原则

• 善于发现他人的优点
• 努力达到共赢(没有人是傻子)
• 态度乐观与积极
• 把每一件事做好(而不是做完)

影响力

求职者提问

• 请教领导的提升过程，或者走过哪些弯路

4、HR面

自我介绍

• 姓名、毕业时间、毕业学校(重点大学要表露)、最新工作公司

离职原因

• 职级瓶颈
• 工资瓶颈
• 业务领域知识

个人价值

• 技术专业能力
• 个人态度
• 学历(重点大学)

求职者提问

• 1、职级划分标准、晋升规则

• 2、五险一金缴纳情况

• 3、公司福利待遇

  • 工资发放时间
  • 年终奖发放
  • 加班情况
  • 节假日福利
  • 补助

Offer

5、背调

工作经历

• 直接领导
• HR沟通