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RSS订阅原创 一篇开源项目（NiftyDialogEffects）
作为程序员，写代码是需要一种崇高无上的精神来支撑的，写出优秀的代码，更需要你有深厚的底蕴和良好的编码习惯。在介绍写优秀代码的10个技巧之前，我们先来探讨一下什么样的代码才是优秀的代码。 稳定可靠（Robustness）可维护且简洁（Maintainable and Simple Code）高效（Fast）简短（Small）共享性（Reusable）可测试性（Testable）可移植性（Portab
2014-08-29 13:35:10
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原创 这个是什么错误，求大神解答
作为程序员，写代码是需要一种崇高无上的精神来支撑的，写出优秀的代码，更需要你有深厚的底蕴和良好的编码习惯。在介绍写优秀代码的10个技巧之前，我们先来探讨一下什么样的代码才是优秀的代码。 稳定可靠（Robustness）可维护且简洁（Maintainable and Simple Code）高效（Fast）简短（Small）共享性（Reusable）可测试性（Testable）可移植性（Portab
2014-08-29 13:35:06
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原创 一篇开源项目（NiftyDialogEffects）
假设说一个人的技能所带来的价值是S，实现程度是A，那么S x A即为一个人可以为公司创造的可见价值，也即是可以从公司交换到的最大价值。 其中技能S是指一个人所能做的事，即自身的价值，可以是编程语言、设计知识也可以是管理知识等等。实现程度A则是指各种技能被周围的人认知的程度。 这有点绕，但实际上一个人的实际能力水平和被认可的能力水平往往存在偏差，极端的情形就是一个人确实很优秀，程序也确实写的很好，但
2014-08-29 13:35:01
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原创 这个是什么错误，求大神解答
假设说一个人的技能所带来的价值是S，实现程度是A，那么S x A即为一个人可以为公司创造的可见价值，也即是可以从公司交换到的最大价值。 其中技能S是指一个人所能做的事，即自身的价值，可以是编程语言、设计知识也可以是管理知识等等。实现程度A则是指各种技能被周围的人认知的程度。 这有点绕，但实际上一个人的实际能力水平和被认可的能力水平往往存在偏差，极端的情形就是一个人确实很优秀，程序也确实写的很好，但
2014-08-29 13:34:57
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原创 这个是什么错误，求大神解答
假设说一个人的技能所带来的价值是S，实现程度是A，那么S x A即为一个人可以为公司创造的可见价值，也即是可以从公司交换到的最大价值。 其中技能S是指一个人所能做的事，即自身的价值，可以是编程语言、设计知识也可以是管理知识等等。实现程度A则是指各种技能被周围的人认知的程度。 这有点绕，但实际上一个人的实际能力水平和被认可的能力水平往往存在偏差，极端的情形就是一个人确实很优秀，程序也确实写的很好，但
2014-08-29 13:34:53
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原创 这个是什么错误，求大神解答
这些因素的叠加形成了一个人的高度，进一步决定了一个人在职场中的市场价值，个人成长中的一切选择主要是为了在这四个变量上（自身价值，自身价值上的表达力，自身价值的稀缺性，身处公司的特质和未来）有所收益，并使市场价值最大化。接下来在职场的交换中把他们兑换成现金价值。这样的一种规律是不精确的，它只能使人大致明白自己所处的位置和方向，对成长有一点帮助，但没想的那么大。 这是有适用范围的，拼爹类的，创业类不太
2014-08-29 13:34:50
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原创 这个是什么错误，求大神解答
这世上同时存在着两种对立的声音：本质决定成败和细节决定成败。偏好本质的人喜欢说本质论。偏好细节的人则喜欢说精细化管理。但如果在较长的时间轴上考量这两种观点，就会发现他们之间并不真的对立。 本质决定大尺度时间上的走势和必然性，而细节则决定差异（包括短期成败），具有极大的偶然性。比如说：人的本质特征是能思考，有一个头，会衰老，寿命有限等，这是人的本质特征，但区别不同人却不是这些，而是性格，肤色，发色等
2014-08-29 13:34:45
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原创 这个是什么错误，求大神解答
我有过不同的工作经历，有一次，第一天上班，办公室主任发给我一张表，其中列出了工作相关的必要信息。表格里的信息既简明又条理。但我发现这个表格是发给Roger Smith的。 “还有什么需要的吗？” 主任问我。 我说，”我的名字不是Roger。” “噢…” 她有点不知所措，“…嗯…那你的名字是？” 然后我收下了写着Roger的工卡，于是Roger就成了我的外号。这个笑话很快就传开了，我
2014-08-29 13:34:41
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原创 这个是什么错误，求大神解答
我有过不同的工作经历，有一次，第一天上班，办公室主任发给我一张表，其中列出了工作相关的必要信息。表格里的信息既简明又条理。但我发现这个表格是发给Roger Smith的。 “还有什么需要的吗？” 主任问我。 我说，”我的名字不是Roger。” “噢…” 她有点不知所措，“…嗯…那你的名字是？” 然后我收下了写着Roger的工卡，于是Roger就成了我的外号。这个笑话很快就传开了，我
2014-08-29 13:34:31
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原创 一篇开源项目（NiftyDialogEffects）
一个有趣的现象是老程序员很难升职，如果你因为3K工资太低而要辞掉工作，你的上司宁可去外面找一个5K工资的新人，也不会来挽留你。 那么程序员为什么那么难升职，这里我总结了几点： 你上司的问题 你晋升困难，最大的主观原因在你自己，最大的客观原因在你的直接上司。负责任地说，目前很多企业的领导是不合格的，他们大多80后，没有为他人着想的思想基础，一味的考虑自己，不顾下属，曾经我对某人说，你说你是合格的领导
2014-08-29 13:34:26
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原创 一篇开源项目（NiftyDialogEffects）
一个有趣的现象是老程序员很难升职，如果你因为3K工资太低而要辞掉工作，你的上司宁可去外面找一个5K工资的新人，也不会来挽留你。 那么程序员为什么那么难升职，这里我总结了几点： 你上司的问题 你晋升困难，最大的主观原因在你自己，最大的客观原因在你的直接上司。负责任地说，目前很多企业的领导是不合格的，他们大多80后，没有为他人着想的思想基础，一味的考虑自己，不顾下属，曾经我对某人说，你说你是合格的领导
2014-08-29 13:34:21
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原创 这个是什么错误，求大神解答
作为一名职业顾问，我不时看到即将到临的职场悲剧。它是这样一步步发生的： 程序员无法见到用户。 程序员从项目经理那里接任务，项目经理一个人跟用户打交道。程序员把项目报告给项目经理，却从未被邀请参加公司级别的工作会议。 项目经理不能向程序员全面地描述市场需求。 也许客户再三对数据库的糟糕性能表示不满，但项目经理没明确地把这些不满告诉程序员。程序员按部就班地工作，全然不知用户多么地生气。
2014-08-29 13:34:06
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原创 这个是什么错误，求大神解答
一、如何搭讪 不要害羞 有一部分程序员“天生不够淫荡”，看到女生就会脸红，尤其是自己喜欢的女生，相反，在电脑上和女生聊天就放得开多了，这大概是长时间和机器接触的缘故吧，但是事实是网络上聊一万句也比不上当面搭讪的一句话，所以，面对女生，一定要克服自己内心害羞的障碍，迈出第一步，其实你发现跟女生面对面聊天也就那么回事。 如何接近 紧接着是接近目标，一定要从正面切入，但要稍微歪一点点，大
2014-08-29 13:33:55
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原创 这个是什么错误，求大神解答
一、如何搭讪 不要害羞 有一部分程序员“天生不够淫荡”，看到女生就会脸红，尤其是自己喜欢的女生，相反，在电脑上和女生聊天就放得开多了，这大概是长时间和机器接触的缘故吧，但是事实是网络上聊一万句也比不上当面搭讪的一句话，所以，面对女生，一定要克服自己内心害羞的障碍，迈出第一步，其实你发现跟女生面对面聊天也就那么回事。 如何接近 紧接着是接近目标，一定要从正面切入，但要稍微歪一点点，大
2014-08-29 13:33:50
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原创 这个是什么错误，求大神解答
之 前松下开发出了一款基于Android系统和云服务的微波炉，它可以自动搜索食谱及解冻食品；另外还有一款Android系统电饭煲，可以通过RFID与 Android应用程序直接交换食谱。在去年拉斯维加斯的CES消费电子展上，三星展示了一款型号为T9000的智能冰箱，在这台冰箱的门上镶嵌了一款搭 载Android系统的触摸显示屏，不仅拥有普通平板电脑的功能，同时还可以直接通过Android系统对冰箱
2014-08-29 13:33:44
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原创 这个是什么错误，求大神解答
我有过不同的工作经历，有一次，第一天上班，办公室主任发给我一张表，其中列出了工作相关的必要信息。表格里的信息既简明又条理。但我发现这个表格是发给Roger Smith的。 “还有什么需要的吗？” 主任问我。 我说，”我的名字不是Roger。” “噢…” 她有点不知所措，“…嗯…那你的名字是？” 然后我收下了写着Roger的工卡，于是Roger就成了我的外号。这个笑话很快就传开了，我
2014-08-29 13:32:05
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原创 这个是什么错误，求大神解答
一个有趣的现象是老程序员很难升职，如果你因为3K工资太低而要辞掉工作，你的上司宁可去外面找一个5K工资的新人，也不会来挽留你。 那么程序员为什么那么难升职，这里我总结了几点： 你上司的问题 你晋升困难，最大的主观原因在你自己，最大的客观原因在你的直接上司。负责任地说，目前很多企业的领导是不合格的，他们大多80后，没有为他人着想的思想基础，一味的考虑自己，不顾下属，曾经我对某人说，你说你是合格的领导
2014-08-29 13:31:45
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原创 这个是什么错误，求大神解答
作为一名职业顾问，我不时看到即将到临的职场悲剧。它是这样一步步发生的： 程序员无法见到用户。 程序员从项目经理那里接任务，项目经理一个人跟用户打交道。程序员把项目报告给项目经理，却从未被邀请参加公司级别的工作会议。 项目经理不能向程序员全面地描述市场需求。 也许客户再三对数据库的糟糕性能表示不满，但项目经理没明确地把这些不满告诉程序员。程序员按部就班地工作，全然不知用户多么地生气。
2014-08-29 13:31:40
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原创 这个是什么错误，求大神解答
这世上同时存在着两种对立的声音：本质决定成败和细节决定成败。偏好本质的人喜欢说本质论。偏好细节的人则喜欢说精细化管理。但如果在较长的时间轴上考量这两种观点，就会发现他们之间并不真的对立。 本质决定大尺度时间上的走势和必然性，而细节则决定差异（包括短期成败），具有极大的偶然性。比如说：人的本质特征是能思考，有一个头，会衰老，寿命有限等，这是人的本质特征，但区别不同人却不是这些，而是性格，肤色，发色等
2014-08-29 13:31:30
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原创 谒沾险兄瓤堑傩搜找谧芭险上矫悍
经历了几年水摄入量不足的生活，我开始出现如下症状： 脸看起来疲倦、苍老、皱纹增多。 消耗功能减弱，吃难于消化的食物后胃部就会出现轻微疼痛。 喝超过2小杯的啤酒后、或超过一杯的咖啡后，胃也会感到不舒服。 经过了很长时间，我终于意识到这些问题的根源是身体缺水。当认识到这点，我决定做一个试验，开始喝更多的水。经历了几年水摄入量不足的生活，我开始出现如下症状： 脸看起来疲倦、苍老、皱纹
2014-08-29 13:30:52
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空空如也
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