真爱梦想:如何打造使命组织学习笔记

潘江雪老师的演讲揭示了公益组织如何在无盈利情况下,通过使命驱动、洞察痛点和跨界赋能,维持运营并赢得捐赠者的信任。公益组织通过找到内心触动的使命,形成愿景和价值观,并运用三圈理论制定战略。注重产品迭代,坚持以用户为中心,追求效率。同时,洞悉客户需求,跨界合作,让捐赠者参与,增强信任感。
摘要由CSDN通过智能技术生成

潘江雪老师的精彩演讲让我了解到了一个公益组织的运作机制,深刻感受到了公益组织运营比企业更难。在本身不产生盈利,全靠输入性捐赠的公益机构,如何能够让捐赠人愿意给钱,如何把钱花的有价值,这都是很难的问题。江雪老师说:爱无价,但爱有成本,好公益应该像商业组织一样追求效率。他们的秘诀是什么?

1. 使命驱动

- 找到使命:使命源自内心触动,需要不断探寻真正的内心驱动力,最后经过核心团队不断校验达成共识

- 由使命推出愿景和价值观,再推导出战略

 

- 用使命驱动战略:三圈理论

 

- 产品迭代三要点

一是,始终以用户为中心,形成用户正向反馈闭环

二是,找到可标准化、可大规模复制、效率最好的方式,来提供你的产品和服务

三是,用使命驱动解决方案的迭代

 

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