依据《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》的规定可知,特殊工种有建筑电工。建筑架子工,负责普通脚手架、附着升降脚手架。建筑起重机械司机,负责塔式起重机等。关于工程单位的特殊工种的问题,烟台律师已经整理了如下的内容供大家做法律参考。
一、工程单位的特殊工种都包含了哪些
1、建筑电工。
2、建筑架子工,负责普通脚手架、附着升降脚手架。
3、建筑起重机械司机,负责塔式起重机。建筑起重司索信号工。
4、建筑起重机械司机,负责施工升降机和物料提升机。
5、建筑起重机械安装拆卸工,负责塔式起重机和施工升降机、物料提升机。
6、高处作业吊篮安装拆卸工。建筑焊工,负责电焊、气焊、切割。
7、建筑起重机械安装质量检测工,负责塔式起重机和施工升降机。
8、桩机操作工。
9、建筑混凝土泵操作工。
10、建筑施工现场内机动车司机,仅指没有取得公安部门颁发的相关机动车型驾驶证的人员。
11、法律依据:《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》第三条本规定所称特种作业,是指容易发生事故,对操作者本人、他人的安全健康及设备、设施的安全可能造成重大危害的作业。特种作业的范围由特种作业目录规定。本规定所称特种作业人员,是指直接从事特种作业的从业人员。
二、申请从事建筑施工特种作业的人员应当具备什么条件
1、年满18周岁且符合相关工种规定的年龄要求;
2、经医院体检合格且无妨碍从事相应特种作业的疾病和生理缺陷;
3、初中及以上学历;
4、符合相应特种作业需要的其他条件。
我们可以了解到按照规定对于工程单位的特殊工种都包括了多个方面的内容,对于从事特殊工种的人员是要具备一定的条件才可以的,希望大家可以明白。