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编程人生
礼拜六
这个作者很懒,什么都没留下…
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公司绝不会告诉你的20大秘密
1.入职时的工资高低不重要,只要你努力工作你会得到相应待遇的估计几乎找过工作的人都听过这句话,当我们确定被聘用跟公司谈工资时,他们都会说“如果以后你业绩突出、努力工作,你的报酬也会相应增加的”,特别是当第一次找工作的时候大多数人会相信这些话,但是千万~~别相信。 刚入职时,你的工资就是你的全部(当然有一些岗位,比如销售或弹性工资的岗位除外),而且你入职以后大部分待遇都会跟着你的工资而浮动转载 2010-01-04 16:25:00 · 2759 阅读 · 26 评论 -
一个程序员成长的六个阶段(摘)
<br />现在忙一个项目,已经好久好久没有来CSDN转转了,昨天浏览网页时,看到一篇文章《一个程序员成长的六个阶段》,感觉写的实在不错,就摘来分享了。从学软件开发到写程序也两年多了,一直并未突破第三个阶段,更确切的说是停留在了第三个阶段。实在惭愧……<br /><br /><br />第一阶段<br />此阶段主要是能熟练地使用某种语言。这就相当于练武中的套路和架式这些表面的东西。<br /><br />第二阶段<br />此阶段能精通基于某种平台的接口(例如我们现在常用的Win 32的API函数)以及所转载 2010-06-09 13:59:00 · 973 阅读 · 5 评论 -
白领成功跳槽要靠什么资本?
跳槽是一门学问,也是一种策略。“人往高处走”,这固然没有错。但是,说来轻巧的一句话,它却包含了为什么“走”、什么是“高”、怎么“走”、什么时候“走”,以及“走”了以后怎么办等一系列问题。 那么当面临跳槽时,如何才能顺利地完成跳槽,从而取得职业的成功呢? 首先,要确定你跳槽的动机是什么和自己是不是需要跳槽。大致来说,一个人跳槽的动机一般有如下两种:一是被动的跳槽,即个人对自己目前的工作不满意,不得不跳槽,这里又具体包括对人际关系(包括上、下级关系)、工作内容、工作岗位、工作待遇、工作环境或工作条件、发转载 2010-11-19 08:34:00 · 865 阅读 · 3 评论 -
我想有必要重新学习一次,不在仅仅是开发,还有程序设计与语言的结构理念。
工作快三年了,写过.NET、Java还有VB程序,到现在对WEB前段写的多一点。一直是在中小公司型游走,从刚开始的代码拷贝、粘贴、模仿,到按自己的想法写出令自个儿满意的代码。当时间再久一点,发现又在拷贝、粘贴、模仿,不过这次是在模仿自己曾写过的案例。也在时不时的给自己充电,学习一些新的技术与框架,但实际发现在项目里并没有真正、完全的用到,还有就是不被你的技术经理认可。不例外,他也是在拷贝、粘贴他的原创 2012-08-30 16:43:45 · 845 阅读 · 0 评论