基于springboot人事管理系统

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java项目设计专栏

1项目

基于jspm人事管理系统

2开发技术

开发语言：Java
框架：springboot
JDK版本：JDK1.8
服务器：tomcat7
数据库：mysql 5.7
数据库工具：Navicat11
开发软件：eclipse/myeclipse/idea
Maven包：Maven3.3.9

3项目结构

4　系统设计

4.1系统概要设计

本人事管理系统选择B/S结构(Browser/Server,浏览器/服务器结构)和基于Web服务两种模式。适合在互联网上进行操作，只要员工能连网，任何时间、任何地点都可以进行系统的操作使用。系统工作原理图如图4-1所示：

4.2系统结构设计

整个系统是由多个功能模块组合而成的，要将所有的功能模块都一一列举出来，然后进行逐个的功能设计，使得每一个模块都有相对应的功能设计，然后进行系统整体的设计。
本人事管理系统结构图如图4-2所示。

4.3系统顺序图设计

4.3.1登录模块顺序图

登录模块主要满足了管理员以及员工的权限登录，登录模块顺序图如图4-3所示。

图4-3 登录顺序图

4.3.2添加信息模块顺序图

管理员以及员工登录后均可进行添加信息操作，添加信息模块顺序图如图4-4所示。

4.4数据库设计

一个好的数据库可以关系到程序开发的优劣，数据库设计离不开表结构的设计，还有表与表之间的联系，以及系统开发需要设计的数据表内容等信息。在进行数据库设计期间，要结合实际情况来对数据库进行针对性的开发设计[12]。

4.4.1数据库E-R图设计

本人事管理系统采用的是MYSQL数据库，数据存储快，因为人事管理系统，主要的就是对信息的管理，信息内容比较多，这就需要好好的设计一个好的数据库，分类要清楚，不能添加信息的时候，造成信息太过混乱，设计好的数据库首先就需要先把各个实体之间的关系表达明确，系统的E-R图如下图所示：
1、员工培训管理实体图如图4-5所示：

3、奖惩信息管理实体图如图4-7所示：

5 系统详细设计

5.1管理员功能模块
管理员登录，通过填写注册时输入的用户名、密码进行登录，如图5-1所示。

图5-1管理员登录界面图
管理员登录进入人事管理系统可以查看个人中心、公告信息管理、部门管理、职位管理、员工管理、员工培训管理、奖惩信息管理、员工工资管理、员工事务管理、管理员管理等信息。
公告信息管理，在公告信息管理页面中可以通过填写公告标题、公告类型、图片、内容、发布日期等内容进行修改、删除，如图5-2所示。还可以根据需要对部门管理进行，修改或删除等详细操作，如图5-3所示。

图5-2公告信息管理界面图

图5-3部门管理界面图
员工管理，在员工管理页面中可以填写员工工号、员工姓名、性别、头像、部门、职位、手机、住址、身份证等信息，并可根据需要对已有员工管理进行修改或删除等操作，如图5-4所示。

图5-4员工管理界面图
员工工资管理，在员工工资管理页面中可以填写工资月份、员工工号、员工姓名、部门、性别、职位、底薪、绩效、岗位补贴、全勤奖、加班费、扣绩效、其它扣款、扣五险一金、实发工资、工资备注等信息，并可根据需要对已有员工工资管理进行修改或删除等详细操作，如图5-5所示。

图5-5员工工资管理界面图
员工培训管理，在员工培训管理页面中可以查看培训名称、培训类型、培训时间、培训地点、培训内容、培训讲师、培训对象、注意事项、发布日期等内容，并且根据需要对已有员工培训管理进行详情，修改或删除等详细操作，如图5-6所示。

图5-6员工培训管理界面图
奖惩信息管理，在奖惩信息管理页面中可以查看奖惩名称、奖惩类型、奖惩内容、员工工号、员工姓名、手机、部门、职位、日期、备注等内容，并且根据需要对已有奖惩信息管理进行详情，修改或删除等详细操作，如图5-7所示。

图5-7奖惩信息管理界面图

员工事务管理，在员工事务管理页面中可以查看事务标题 、事务类型、事务备注、事务时间、事务附件、员工工号、员工姓名、手机、部门、职位、是否审核、审核回复等内容，并且根据需要对已有员工事务管理进行详情，修改或删除等详细操作，如图5-8所示。

图5-8员工事务管理界面图

5.2员工功能模块
员工登录进入人事管理系统可以查看个人中心、公告信息管理、员工培训管理、奖惩信息管理、员工工资管理、员工事务管理等内容。
公告信息管理，在公告信息管理页面中通过填写公告标题、公告类型、图片、内容、发布日期等信息，还可以根据需要对公告信息管理进行查看如图5-9所示。

图5-9公告信息管理界面图
员工培训管理，在员工培训管理页面中可以查看培训名称、培训类型、培训时间、培训地点、培训内容、培训讲师、培训对象、注意事项、发布日期等信息内容，并且根据需要对已有员工培训管理进行修改或删除等其他详细操作，如图5-10所示。

图5-10员工培训管理界面图
员工工资管理，在员工工资管理页面中通过填写工资月份、员工工号、员工姓名、部门、性别、职位、底薪、绩效、岗位补贴、全勤奖、加班费、扣绩效、其它扣款、扣五险一金、实发工资、工资备注等内容进行修改、删除，如图5-11所示。

图5-11员工工资管理界面图
员工事务管理，在员工事务管理页面中通过填写事务标题 、事务类型、事务备注、事务时间、事务附件、员工工号、员工姓名、手机、部门、职位、是否审核、审核回复等内容进行修改、删除，如图5-12所示。

图5-12员工事务管理界面图