回答问题自我技巧

经过学校组织的几次结构化面试和群面经验，零星的经验自己说一下，一定要体现逻辑性。

（1）回答问题，分点：分点可以强制性自己的思路清晰，这是对一面试脑子就短路的自己强迫性行为。

（2）针对计划安排工作类回答：一般可以分阶段，比如说事件前期准备、事件中期主要流程、事件后期善后总结等，然后针对每个阶段继续做补充。

（3）回顾已经发生的事件，有人推荐STAR原则（STAR：situation，task,action,result）。根据事件背景，面临任务，采取行动以及最后的结果顺序叙述。

（4）表达观点型问题：金子塔原则，即结论先行，后续论点。论点可以按照逻辑递进，分组分类进行。

先占个坑，后续有补充再来。