本篇文章是程序员修炼之路的第九篇。
下面这种说法可能比较激进,也可能会引起一些人反感或者一些人共鸣。
关键是,对于现实是这个样子,我们需要思考,无论你认不认同下面那种言论,至少你对你自己所经历的东西反思了,思考了。
人与人之间千差万别。
立场也不一样。
但是,我们都希望自己的未来更美好。
本文仅希望能引起你的思考。
不用喷了。
这个道理可以从两个方面来说,一个是教育和国民素质的问题。众所周知的原因,我们实行的是很奇葩的国民教育,这是一种适应我国政治制度和社会稳定的教育模式,这种模式的本质就是反对创新、反对质疑、反对与众不同、反对独立人格、反对人文关怀、反对普世价值,倡导应试、服从听话、按部就班、笨鸟先飞、勤能补拙、螺丝钉、集体主义、社会主义荣辱观……另一方面,教育还极大的不平衡,相当多的落后地区的青年,没有机会接触到科学启蒙教育、真正意义上的素质教育。程序员从根本上说是智慧者的职业,是脑力劳动者,创造力是第一生产力,劳动者以低智、愚民为主,怎么可能有生产力呢?
另一个方面就是收入分配和经济结构的问题。从分配上来说,劳动力在收入分配上属于次要的地位。因此不光是软件产业,你会看到制造业更明显。比亚迪的老总大言不惭地说,你们引进机械臂和机器人花了几千万,我找了几百个工人,花的钱少很多,做的事情一样。因为劳动者极端廉价,所以科技的优势被淡化了——一方面,软件企业搞人海战术具有生存能力,一方面软件的 客户对软件解放生产力的愿望不强烈 ,这导致他们选择廉价且劣质的软件。从经济结构来说,我们处在产业链的低端,依赖外包,内需不足且盗版严重,这使得软件产业的生存环境很差,软件业也脱离不了低端落后的现状。劳动力的需求对人才的培养起了逆淘汰的作用。科技的生产力在于科技的杠杆效应——越高端的领域,高技术劳动者的优势才能充分体现。软件作坊中,码农和高手的生产力是一样的,用得着高手么?
最后,物以类聚人以群分,越是码农,自己周围码农的比例就越高。优秀的程序员不是自己组建敏捷的创业团队,就是去了大公司的研究院。那些充斥着码农,做着山寨别人产品勾当的软件作坊对他们有吸引力么?另外国人中也有相当优秀的程序员,但是必然是突破了落后的教育,他们往往来自教育发达的地区,不少人有海外留学的背景,并且在少数产业顶端的地方就职。
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