普通二本，去过阿里外包，到现在年薪40W+的高级测试工程师，我的两年转行心酸经历

2301_82242351

于 2024-05-11 06:35:11 发布

阅读量754

点赞数 29

分类专栏：程序员文章标签：单元测试功能测试学习

本文链接：https://blog.csdn.net/2301_82242351/article/details/138694980

版权

程序员专栏收录该内容

192 篇文章 0 订阅

订阅专栏

网上学习资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。

需要这份系统化的资料的朋友，可以戳这里获取

一个人可以走的很快，但一群人才能走的更远！不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！

这个我现在总结起来也就是一句话“选择大于努力”了。

我当时的学习过程是学习+就业，全日制学习的，大概三个多月的时间，因为我是本科，年龄和学历都合适，加上我学的不错，那边机构就业也很负责，所以当时就业的月薪资正好1w整，已经是很满足了！现在看来和其他机构比起来时间已经是很短了，好像很多机构都要5,6个月才能学完和就业，这样一算，我上班几个月学费都赚回来，其他机构的好像还没毕业呢，而且他们的就业薪资我虽然不大清楚，但是我的收入肯定是不低了。

现在转行工作后三年多，收入的增长，也是需要不断学习行业技术才行的，那些想着转行就能一辈子高薪的这是不可能的，尤其是IT技术行业，很简单，一样的不进则退。

我的转行过程，可以总结几个建议：你是如何转行的？转行容易吗？凡事豫则立,不豫则废，没有事先做好准备，最终即使转行了于你的生活也不会有太大的改变。转行是个不容易的过程，转行之后的技能积累和学习过程也是不容易的。转行只是个开始，转行成功后，你还需要做很多的积累才能获得你想要的东西，如果想要投机取巧，那么建议不要转行。

衷心建议

所以以一个过来人来讲，如果大家想转行，我的几点建议是：一定要自己想好转行，千万别半推半就转行，这样转行的动力肯定不足，学不下去的；二是转行一定要有认识的推荐靠谱的或者自己深入了解机构的就业情况，尤其是怎么保证就业的，不要听销售的吹，甚至网上的评价都是水军写的，要去问真得那边学出来的人，他们的评价才是最真实的。因为很多机构广告做的很大，但是就业很烂，花同样的钱，半年的时间，最后就业薪资很低或者根本就不了业，店大欺客，你搞不过他，最终自己损失的是大量的金钱+时间！没有谁能承受这个损失。

大家在学习软件测试的理论时要学会收集各种资源，我也为大家整理了很多相关的学习资源，不知道大家都需要什么类型的，所以都整理好放在我自己建立的学习交流群里了，里面不仅有干货资料，还有视频讲解，大家可以一起探讨提升哦~

做为一名测试人，我想分享一下这些年来，我对于技术一些归纳和总结，和自己对作为一名高级自动化测试需要掌握那些技能的笔记分享，希望能帮助到有心在技术这条道路上一路走到底的朋友！

1、软件测试基础理论知识：

软件测试理论知识是开展测试工作的理论依据和支撑，是测试很重要的阶段必须掌握的技能。

软件的质量模型：软件测试过程保障软件的质量，从哪些方面保障可以从质量模型出发思考
测试分类：软件测试过程可以按照不同角度进行分类，基础测试到高级测试递进过程
开发流程：告诉测试人员一个软件完整的生命周期，软件从无到有到消亡的过程
测试流程：掌握并指导测试人员在实际项目中如何开展测试工作。这要求测试人员对常见的主流测试流程有较为透彻的理解。遇到不同的软件项目，知道从何处着实能最有效率的测试软件缺陷
测试计划与方案：如何规划在项目中开展测试活动，确保测试活动有序进行
设计用例方法：黑盒测试阶段必须掌握的一些测试用例的设计方法。比如黑盒测试用例的设计方法、测试用例元素等等
软件缺陷：在测试执行过程中应该确定缺陷并提交缺陷报告
缺陷管理：提交缺陷后在实际工作中如何和开发协助处理验证提交的问题。例如：bug的等级优先级分类、bug的描述、bug的生命周期、缺陷管理工具使用，如禅道等。
测试报告：测试过程的回顾和结果确认，生成系统性的专业软件测试评估报告。