文末
不管怎么样，不论是什么样的大小面试，要想不被面试官虐的不要不要的，只有刷爆面试题题做好全面的准备，当然除了这个还需要在平时把自己的基础打扎实，这样不论面试官怎么样一个知识点里往死里凿，你也能应付如流啊
小编将自己6年以来的面试经验和学习笔记都整理成了一个**937页的PDF，**以及我学习进阶过程中看过的一些优质视频教程。
其实看到身边很多朋友抱怨自己的工资很低，包括笔者也是一样的，其原因是在面试过程中没有给面试官一个很好的答案。所以笔者会持续更新面试过程中遇到的问题，也希望大家和笔者一起进步，一起学习。
网上学习资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。
一个人可以走的很快，但一群人才能走的更远！不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！
这个工作有没有挑战性？公司的发展空间有多大？
等我入职后我发现像我这么问有问题，因为把前公司好的一面都丢到了，来到新公司，难免会比较，如果新公司没有之前公司的优点，我想要的新的期望又不突出，那么在新公司待的就比较痛苦了。
##作为面试官
在最近招聘java高级工程师的几点感想一文中提到过我们招聘的几点要求
1.java 基础要好，有OO思想
2.分布式要有一定了解，能基本匹配公司技术栈
3.熟悉线上问题排查手段，了解稳定性保障常用方法
4.对技术有一定追求，有一定潜力
第四点听上去比较虚，不好考量。但其实作为技术面试官，还是会在交流过程中能够识别出来对技术是否有追求的，其中最后一问也可以考察到这个。
总结一下我收到的常见的几类问题
#####无所谓型
- 我没什么好问的
- 你们公司怎么样啊
这种一般是面试时间很短，不符合我们要求，候选人也基本上在面试交流过程中体会到了，所以不再多问，大家走个过场，结束面试。
#####业务技术型
- 假如我进去后，负责的业务是什么
- 公司目前技术栈是什么
- 团队怎么样
这种是务实型，个人比较喜欢的小伙伴，如果业务/技术/团队都问到了，并且在我回答过程中能够有更进一步的交流时，就更加分了。比如
-
我之前了解过你们这块业务，发现你们主要做的是XXX，我认为他很有价值，但是我个人觉得可以更近一步XXX。
-
你们的技术栈和我们的有点区别，我可能在某某方面比较欠缺，不过根据我之前做XX的经验，我觉得我学习一段时间应该很快能上手。
#####寻求反馈型
-
您对我这次的面试评价是什么
-
从面试过程中，您觉得我的优点是什么，不足在什么地方
这种属于成熟机灵型，个人比较喜欢。这种候选人一般是面试经验丰富而且善于总结。另外比较机灵吧，因为面试结果一般是不允许现场给出的，需要和用人经理沟通综合考虑决定过不过的。所以这种问题算是巧妙的避开了直接反馈的。
我的回答一般是还不错，然后客观点评，先说好的，再说不足。一般不轻易透露喜好，和结果。除非是觉得你非常的不错，我会毫不吝惜的说 **我觉得你非常不错，bla,bla，**从各个方面都很适合我们这个岗位。不过我这只是一/二面，后面还有几轮面试，希望你继续加油或者如果我想争取你来，博得你的好感，我也会指出你的不足，然后提到我们团队有这方面经验，能够帮助你弥补这块的空缺。
#####反杀型
- 你刚才问我的那道题答案是什么
不知道是不是因为脉脉那个段子带火了还是怎么回事，反杀型的问我的越来越多了。虽然只要候选人问了，我都会回答他，从我个人来说，从来没有问过我自己不知道答案的问题。
但是从我个人角度来说不是很喜欢这种问题。为什么呢？
总结
最后为了帮助大家深刻理解Android相关知识点的原理以及面试相关知识，这里放上相关的我搜集整理的24套腾讯、字节跳动、阿里、百度2019-2021面试真题解析，我把技术点整理成了视频和PDF（实际上比预期多花了不少精力），包知识脉络 + 诸多细节。
还有 高级架构技术进阶脑图、Android开发面试专题资料 帮助大家学习提升进阶，也节省大家在网上搜索资料的时间来学习，也可以分享给身边好友一起学习。
网上学习 Android的资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。希望这份系统化的技术体系对大家有一个方向参考。
2021年虽然路途坎坷，都在说Android要没落，但是，不要慌，做自己的计划，学自己的习，竞争无处不在，每个行业都是如此。相信自己，没有做不到的，只有想不到的。祝大家2021年万事大吉。
网上学习资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。
一个人可以走的很快，但一群人才能走的更远！不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！
一个人可以走的很快，但一群人才能走的更远！不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！**
5025
被折叠的 条评论
为什么被折叠?
到【灌水乐园】发言
