先自我介绍一下,小编浙江大学毕业,去过华为、字节跳动等大厂,目前阿里P7
深知大多数程序员,想要提升技能,往往是自己摸索成长,但自己不成体系的自学效果低效又漫长,而且极易碰到天花板技术停滞不前!
因此收集整理了一份《2024年最新Android移动开发全套学习资料》,初衷也很简单,就是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友。
既有适合小白学习的零基础资料,也有适合3年以上经验的小伙伴深入学习提升的进阶课程,涵盖了95%以上Android开发知识点,真正体系化!
由于文件比较多,这里只是将部分目录截图出来,全套包含大厂面经、学习笔记、源码讲义、实战项目、大纲路线、讲解视频,并且后续会持续更新
如果你需要这些资料,可以添加V获取:vip204888 (备注Android)
正文
public static void loop() {
…
for (;😉 {
Message msg = queue.next(); // might block
if (msg == null) {
// No message indicates that the message queue is quitting.
return;
}
// This must be in a local variable, in case a UI event sets the logger
…
if (traceTag != 0 && Trace.isTagEnabled(traceTag)) {
Trace.traceBegin(traceTag, msg.target.getTraceName(msg));
}
final long dispatchStart = needStartTime ? SystemClock.uptimeMillis() : 0;
final long dispatchEnd;
try {
msg.target.dispatchMessage(msg);
dispatchEnd = needEndTime ? SystemClock.uptimeMillis() : 0;
} finally {
if (traceTag != 0) {
Trace.traceEnd(traceTag);
}
}
…
msg.recycleUnchecked();
}
}
这是循环消息时的部分代码,处理消息代码是msg.target.dispatchMessage(msg);,这里的target就是当时发送消息的handler。
1、介绍项目
刚刚说了,不多介绍
2、说一下你对Java中强引用、弱引用、软引用的理解
强引用:这种引用就是我们在平常频繁使用的引用类型,JVM默认的就是这种引用类型的,例如,A a = new A(),这种就是强引用;
在这种类型下,当内存空间不足的时候,JVM宁可会OOM,使得程序异常中止退出,也不会随意的对其进行回收,只有当此对象没有引用的时候,JVM才会回收他。
软引用:这种引用我们可以这样使用它,SoftReference sr = new SoftReference(new A());可以利用sr.get()获取到这个对象,这种引用类型的对象,如果JVM内存足够的话就不会回收他;如果JVM内存不足了,才会回收这些对象。这种引用类型适合用作缓存来使用。
弱引用:这种引用可以这用使用他,WeakReference wr = new WeakReference(new A());然后利用wr.get()获取到这个对象;这种引用类型的对象,比软引用的对象,拥有更加短暂的生命周期,在垃圾收集器扫描JVM的内存区域的时候,遇到此种引用类型的对象的时候,不管当前内存是否够用,都会回收这些对象。
3、死锁是什么?必要条件是什么?怎么避免?
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死锁是指多个进程循环等待它方占有的资源而无限期僵持下去的局面。当两个或两个以上的进程同时对多个互斥资源提出使用要求时,有可能导致死锁。
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互斥条件:即一次只有一个进程可以使用资源,其它进程不能访问已经分配给其它进程的资源
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占有且等待:一个进程等待其它进程释放资源的时候,它已知占有这个资源
-
不可抢占:其它进程不能强行占用已经分配给进程的资源
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循环等待:存在一个闭合链,链中的进程至少占据链中下一个进程的所需的一个资源
死锁避免:
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预防互斥:不可能禁止
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预防占有且等待:让进程一次性申请完所有的资源。
-
预防不可抢占:(1)当占有资源的进程进一步申请资源的时候,拒绝,然后强制释放当前占用的资源。必要时可再申请。(2)当一个进程请求被另外一个进程所占据的资源的时候,操作系统可以抢占这个占据资源的进程。要求释放资源。第二种方案只有在任意两个进程优先级不同的情况下.
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预防循环等待:定义资源访问线性序列
4、TCP与UDP的区别
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基于连接与无连接。
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TCP要求系统资源较多,UDP较少。
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UDP程序结构较简单。
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流模式(TCP)与数据报模式(UDP)。
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TCP保证数据正确性,UDP可能丢包。
5、算法题:给定一个非空字符串 s 和一个包含非空单词列表的字典wordDict,判定 s 是否可以被空格拆分为一个或多个在字典中出现的单词。
答案解析:给定一个非空字符串 s 和一个包含非空单词列表的字典wordDict,判定 s 是否可以被空格拆分为一个或多个在字典中出现的单词答案解析
1、自定义View需要重写那些方法?
(结合实际需求,需要滑动则重写onTouchEvent,需要控制自身布局则重写onMeasure,onLayout)
2、如何进行布局优化呢?
答案解析:布局优化_qq_39477770的博客-CSDN博客
3、Handler消息机制
答案解析:Android Handler消息机制原理最全解读(持续补充中)
4、说说你对UI优化的理解
答案解析:UI优化_wfeii的博客-CSDN博客_ui优化
三、新浪(2020.12.21)
1、介绍项目
刚刚说了,不多介绍
2、有没有了解过插件化?插件化和组件化什么区别?
答案解析:模块化、组件化和插件化的区别
3、什么时候用Application的Context,什么时候用Activity的Context
答案解析:什么时候用Application的Context,什么时候用Activity的Context_lulinhua1010
4、一定要在主线程中更新UI吗?能不能在子线程更新?
5、kotlin是如何兼容Java的?
复盘了这么多,其实细心的朋友可以发现,大厂面试对Java基础、Android基础还是比较看重的,所以在面试前,进行一波知识的梳理是很有必要的。
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JVM 工作流程
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运行时数据区(Runtime Data Area)
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类加载器
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垃圾回收 GC
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String、StringBuffer、StringBuilder
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接口
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HashMap
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单例模式
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线程的属性、状态、状态控制
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synchronized
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volatile
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Activity:生命周期、启动模式、启动过程
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Fragment:特点、生命周期、与 Activity 通信
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Service:启动过程、绑定过程、生命周期、启用前台服务(注册过程)、BroadcastReceiver、ContentProvider、数据存储
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View:MeasureSpec、MotionEvent、VelocityTracker、GestureDetector、View的滑动、Scroller、事件分发、自定义View、Draw的基本流程
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进程:进程的生命周期、多进程、OOM_ADJ
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Parcelable接口:Parcelable与Serializable对比
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IPC:IPC方式、Binder、AIDL通信、Messenger
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Bitmap:常用操作裁剪、缩放、旋转、移动、Bitmap与Drawabl、转换、保存与释放、图片压缩、BitmapFactory、Bitmap创建流程、Option类
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屏幕适配:(头条、抖音)适配方案、刘海屏适配
作者2013年从java开发,转做Android开发,在小厂待过,也去过华为,OPPO等大厂待过,18年四月份进了阿里一直到现在。
参与过不少面试,也当面试官 面试过很多人。深知大多数初中级Android工程师,想要提升技能,往往是自己摸索成长,不成体系的学习效果低效漫长,而且极易碰到天花板技术停滞不前!
我整理了一份阿里P7级别的最系统的Android开发主流技术,特别适合有3-5年以上经验的小伙伴深入学习提升。
主要包括阿里,以及字节跳动,腾讯,华为,小米,等一线互联网公司主流架构技术。如果你想深入系统学习Android开发,成为一名合格的高级工程师,可以收藏一下这些Android进阶技术选型
我搜集整理过这几年阿里,以及腾讯,字节跳动,华为,小米等公司的面试题,把面试的要求和技术点梳理成一份大而全的“ Android架构师”面试 Xmind(实际上比预期多花了不少精力),包含知识脉络 + 分支细节。
Java语言与原理;
大厂,小厂。Android面试先看你熟不熟悉Java语言
高级UI与自定义view;
自定义view,Android开发的基本功。
性能调优;
数据结构算法,设计模式。都是这里面的关键基础和重点需要熟练的。
NDK开发;
未来的方向,高薪必会。
前沿技术;
组件化,热升级,热修复,框架设计
网上学习 Android的资料一大堆,但如果学到的知识不成体系,遇到问题时只是浅尝辄止,不再深入研究,那么很难做到真正的技术提升。希望这份系统化的技术体系对大家有一个方向参考。
我在搭建这些技术框架的时候,还整理了系统的高级进阶教程,会比自己碎片化学习效果强太多,CodeChina上可见;
当然,想要深入学习并掌握这些能力,并不简单。关于如何学习,做程序员这一行什么工作强度大家都懂,但是不管工作多忙,每周也要雷打不动的抽出 2 小时用来学习。
不出半年,你就能看出变化!
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一个人可以走的很快,但一群人才能走的更远!不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人,都欢迎加入我们的的圈子(技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导),让我们一起学习成长!
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[外链图片转存中…(img-w4qUuxzZ-1713098023593)]
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