深度揭秘阿里（蚂蚁金服）技术面试流程！附前期准备，学习方向

先自我介绍一下，小编浙江大学毕业，去过华为、字节跳动等大厂，目前阿里P7

深知大多数程序员，想要提升技能，往往是自己摸索成长，但自己不成体系的自学效果低效又漫长，而且极易碰到天花板技术停滞不前！

因此收集整理了一份《2024年最新Java开发全套学习资料》，初衷也很简单，就是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友。

既有适合小白学习的零基础资料，也有适合3年以上经验的小伙伴深入学习提升的进阶课程，涵盖了95%以上Java开发知识点，真正体系化！

由于文件比较多，这里只是将部分目录截图出来，全套包含大厂面经、学习笔记、源码讲义、实战项目、大纲路线、讲解视频，并且后续会持续更新

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正文

在对上面的内容做了准备后，开始面试，先从小公司开始面，小公司1-2面技术，大公司3-5轮技术，一般都是一面基础，二面进阶，三面优化和场景，四面问规划，五面hr.

面试自我介绍

被人没太多的优点，双非本科，只不过大学学的数学专业。英语水平一般。

优势：

1 大学拿过奥数三等奖，ACM 大赛二等奖，当你的优秀大学生。

2 良好的沟通交流能力

3.较强的学习能力和逻辑思维能力

简历写上，自我评价潜力好！此处有装逼的嫌疑。

劣势：

1.16年毕业，经验不多，非常尴尬，上不上，下不下的情况。

2.毕业于双非本科，只要是本科就基本没问题，但有的公司要985.211的，并且还要30岁以内的。

3.前一家公司是传统行业，加入项目组时，项目稳定，每天就是有bug就修复，优化一下，其他时间就是学习的，聊骚各干各的，工作2年多跟在养老一样，每天都是 用一句话说就是编程5分钟，扯淡2小时，项目经验严重不足，很怕开发过很难的需求。

这一点是最伤的，很多公司看项目经历，结果你告诉面试官我写的需求都是垃圾。

学习方式

我自己情况，项目和学历肯定无法加分的。我自己对此也有清晰的认识，因此我在平时抓紧空闲时间学习和复习技术点。

1.看面试题

正常人第一步肯定都会看面试题，我也不例外，在看的过程中，我发现有些文章写的不错，对我帮助不小值得推荐 。

2.对问题深入理解

在看面试题的过程，你会遇到一些自己没接触过的或者以前没深入学习过的知识，例如最常问的HashMap内部实现原理，这就促使你得开始去看jdk的源码或者是学习一些新的东西。看源码是很重要的一步，起步很难，但是会让你收益良多。

3.熟悉项目的代码和需求

把项目中不错的需求拿出来，看会，代码熟悉好，将整个功能的流程和涉及的东西吃透。项目是面试中必问的环节，一般是以一个功能点为基础展开问，因此你必须对这个功能有很深的认识，不能有模糊的地方。如果有时间，能把涉及到的知识点也搞懂最好。

4.网上做题和刷题

头条会远程面试， 一般会做题。建议去本文开头的一些刷题网站多做些题目。

5.总结记录

把自己每天学到的内容记录下来，可以让自己更有动力的复习，技术是一个枯燥的过程，你必须让自己时刻保持有动力。

投简历、约面试环节

1.投简历渠道

BOSS直聘、猎聘网。拉钩等（一般不靠谱），找靠谱猎头也行。

2.简历不要海投 除非两个情况。

1）没有社招面试经验：建议采取海投的方式，只要职位要求跟自己比较匹配都可以投，累计面试经验。

2）社招面试经验已经足够：投那些职位匹配、公司满意的职位。公司评价可以去看准网，企业查等。

3.投简历没下文

简历确实亮点不多，学历不好，项目不行，容易被HR给刷掉，因此他们看得最直接的就是你上家的公司和你毕业的学校，如果你不是从牛逼的公司/学校出来，可能会碰到和我一样的情况，应对的办法就是多投。

4.一天约几家面试合适？

最理想的情况为2家面试，上午一般在10点左右，下午一般在2点左右。建议把理想的公司放下午，因为下午的时间比较充足，可以让公司更充分的了解你。我开始面的时候，每次都是上午面的不好，下午面的不错。

5.是否该裸辞？

我一开始是边上班边投，然后利用调休时间，或者请假去面试。后来，面试机会越来越多，请假太频繁了，自己都不好意思了，并且自己也已经有足够的信心，这个时候我选择了裸辞。

裸辞还有一个原因是，在面试过程中你会发现，遇到公司要人紧急的，如果你的入职流程过长可能错过这个公司。

6.注意事项

• 千万别迟到。

• 做好特殊情况处理，带简历、充电宝、纸巾、伞。

面试

1笔试常见的问题

• 面试常见的问题上面给的面试题链接基本都有。

• 手写代码：手写代码一般考单例、排序、线程、消费者生产者 排序。

• 写SQL很常考察group by、内连接和外连接

2.面试1-5面总结

• 让你自我介绍

• 做两道算法题（刷题必中）

• 问Java基础知识

• java 高级进阶就是我准备的那些

• 问项目中指责和做了什么

• 业务情景问题，例如：你的一个功能上了生产环境后，服务器压力骤增，该怎么排查。

• 对职业的规划

• 你有什么想问面试官的

• 问期望待遇

3.常问的知识要点

• 集合相关问题（必问）

• 线程相关问题（必问）

• JVM相关问题（必问）

• 设计模式相关问题（必问）

• 数据库相关问题，针对Mysql（必问）

主流框架相关问题：

Spring的设计模式。

• Spring中AOP。

• Spring注入bean的方式。

• 什么是IOC，什么是依赖注入。

• Spring是单例还是多例，怎么修改。

• Spring事务隔离级别和传播性。

• 介绍下Mybatis/Hibernate的缓存机制。

• Mybatis的mapper文件中#和$的区别。

• Mybatis的mapper文件中resultType和resultMap的区别。

• Hibernate和Mybatis的区别。

• Spring MVC和Struts2的区别。

• Mybatis中DAO层接口没有写实现类，Mapper中的方法和DAO接口方法是怎么绑定到一起的，其内部是怎么实现的。

7）其他遇到问题：

• 介绍下B树、二叉树。

• IO和NIO的区别。

• 重载和重写的区别。

• 栈和队列。

• 接口和抽象类的区别。

• int和Integer的自动拆箱/装箱相关问题。常量池相关问题。

• ==和equals的区别。

• String和StringBuilder、StringBuffer的区别。

• 静态变量、实例变量、局部变量线程安全吗，为什么。

• try、catch、finally都有return语句时执行哪个。

• 分布式锁的实现。

• 分布式session存储解决方案。

• 常用的linux命令。

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面试通过当然还有一些后续的环节

• 提交工资流水（大点的公司），学历，学位照片。

• 定薪

• 体检通知

• 背调 发offer。

• 入职材料 选择入职日期。

一些经验

• 千万别裸辞，别裸辞，别裸辞 我同事裸辞了，2个月了到现在还没找到工作。

最近我根据上述的技术体系图搜集了几十套腾讯、头条、阿里、美团等公司21年的面试题，把技术点整理成了视频（实际上比预期多花了不少精力），包含知识脉络 + 诸多细节，由于篇幅有限，这里以图片的形式给大家展示一部分

网上学习资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。

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一个人可以走的很快，但一群人才能走的更远！不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！
21年的面试题，把技术点整理成了视频（实际上比预期多花了不少精力），包含知识脉络 + 诸多细节，由于篇幅有限，这里以图片的形式给大家展示一部分

[外链图片转存中…(img-4VKgjlbN-1713344953374)]

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