给2024金三银四的程序员们-投简历100份，1份面试通知都没收到，哪里出了问题（想破头都没想到-避坑系列）

先自我介绍一下，小编浙江大学毕业，去过华为、字节跳动等大厂，目前阿里P7

深知大多数程序员，想要提升技能，往往是自己摸索成长，但自己不成体系的自学效果低效又漫长，而且极易碰到天花板技术停滞不前！

因此收集整理了一份《2024年最新Android移动开发全套学习资料》，初衷也很简单，就是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友。

既有适合小白学习的零基础资料，也有适合3年以上经验的小伙伴深入学习提升的进阶课程，涵盖了95%以上Android开发知识点，真正体系化！

由于文件比较多，这里只是将部分目录截图出来，全套包含大厂面经、学习笔记、源码讲义、实战项目、大纲路线、讲解视频，并且后续会持续更新

如果你需要这些资料，可以添加V获取：vip204888 （备注Android）

正文

• 篇幅，简历一般3页或者三页多一点是最好的，少了不好看，多了面试官不愿意看。

• 工作年限，必须一年半以上。（hr两块钱一份的简历买来的，所以他们会对简历筛选，如果你工 作年限不达标，看都没看直接pass）如果你是应届生，你就写从你开始学安卓算起。

• 地址：那个区哪个房间都要写清楚，不能写公寓，写的清楚点会让你的简历看起来很清晰明了，还有一点，写清楚点也可以避免自我贬值。

• 关于邮箱，建议不用qq邮箱，很多人喜欢用自己的邮箱，却不知道这样很容易暴漏自己的隐私， 这点要重视。

• 政治面貌，只要不是去找国企的工作国企，不要写党员，去私企和外企面试，团员比党员吃香，至于为啥你们都懂的。

• 自我评价：要写经验的开发，写哪些技术方面的了解，一定要突出实际二字，要写新的，牛的，读了哪些源码，算法，设计模式，有哪些实际开发经验，闪亮的技术点，安卓开发经验，三到四个开发经验，项目写3-4个月，人数是3-4个等，总之一点，依据实际把自己接触的最牛的搬出来。

• 希望薪水，以自己情况定，如果已经要你了，也可以不着急上班，两三天后区上班也是可以的，但是要找一个说得过去的借口（不能说是因为女朋友，公司反感这个，例如可以说是父母好不容易来这里，陪父母转转再送他们回去需要点时间）。

• 工作经验，写一家到两家（人数太少的<50人的建议别去，所以进去一定要问项目组多少人，不然成长太慢，建议100人左右，处于逐渐壮大，工资也高）

• 项目经验：最前面一定要写javaee的项目，工作一年一般是2-3个项目。（没人问javaee的知识的，所以即使你不是很精也要写上，会加分的）写上项目描述和责任描述。

• 教育经历：xxx年-xxx年哪个学校哪个专业毕业，在学校的光辉经历尽量不写，写的话证明你刚刚 出来，露馅了，所以要尽量不写。

• 投简历时间，早上8.30，（9点上班，后头的容易看到），下午的话2.30或者300上班，自己看着投。

• 面试不能去了一定要提前打电话，免于损失面试机会，这也是一个人的起码的原则问题。

• 面试流程：自我介绍，想好一个让别人觉得你确实是有开发经验的自我介绍。

完美准备

提升 Android 实力突破能力瓶颈

这里今天给大家分享一份Android进阶学习资料，主要为安卓相关知识点及面试资料为主，在这个PDF中，通过详解各大互联网公司的 Android 常见面试题为主线，从面试的角度带你介绍必备知识点，以及该知识点在项目中的实际应用。

帮你在现在的基础上，重新梳理和建立 Android 开发的知识体系。无论是你短期内想提升 Android 内功实力，突破自己工作中的能力瓶颈，还是准备参加 Android 面试，都会在这个PDF中有所收获。一些基础不好的，这里也有一份安卓基础资料包，帮助巩固基础。

以下是这份PDF主要内容：

Android 核心技术：介绍 Android 开发中常用的核心技术，比如自定义 View、Handler，以及一些开源框架的原理实现，来夯实你的底层能力。只有底层能力足够出色，之后的进阶之路才会更加轻松。

常见问题剖析：介绍一些项目中常见的疑难问题，使你能够对现有项目做出合理的重构优化。

• 1、确定好方向，梳理成长路线图

【点击下载：成长路线图】

不用多说，相信大家都有一个共识：无论什么行业，最牛逼的人肯定是站在金字塔端的人。所以，想做一个牛逼的程序员，那么就要让自己站的更高，成为技术大牛并不是一朝一夕的事情，需要时间的沉淀和技术的积累。

关于这一点，在我当时确立好Android方向时，就已经开始梳理自己的成长路线了，包括技术要怎么系统地去学习，都列得非常详细。

知识梳理完之后，就需要进行查漏补缺，所以针对这些知识点，我手头上也准备了不少的电子书和笔记，这些笔记将各个知识点进行了完美的总结。

• 2、通过源码来系统性地学习

只要是程序员，不管是Java还是Android，如果不去阅读源码，只看API文档，那就只是停留于皮毛，这对我们知识体系的建立和完备以及实战技术的提升都是不利的。

真正最能锻炼能力的便是直接去阅读源码，不仅限于阅读各大系统源码，还包括各种优秀的开源库。

• 3、阅读前辈的一些技术笔记

总结

最后对于程序员来说，要学习的知识内容、技术有太多太多，要想不被环境淘汰就只有不断提升自己，从来都是我们去适应环境，而不是环境来适应我们！

这里附上上述的技术体系图相关的几十套腾讯、头条、阿里、美团等公司20年的面试题，把技术点整理成了视频和PDF（实际上比预期多花了不少精力），包含知识脉络 + 诸多细节，由于篇幅有限，这里以图片的形式给大家展示一部分。

相信它会给大家带来很多收获：

当程序员容易，当一个优秀的程序员是需要不断学习的，从初级程序员到高级程序员，从初级架构师到资深架构师，或者走向管理，从技术经理到技术总监，每个阶段都需要掌握不同的能力。早早确定自己的职业方向，才能在工作和能力提升中甩开同龄人。

网上学习资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。

需要这份系统化的资料的朋友，可以添加V获取：vip204888 （备注Android）

一个人可以走的很快，但一群人才能走的更远！不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！

备注Android）**
[外链图片转存中…(img-NdirHBsO-1713150631789)]

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