三年功能测试经验,投了几百份简历,为什么没有收到offer?_西安软件测试投了上百份简历没有面试

先自我介绍一下,小编浙江大学毕业,去过华为、字节跳动等大厂,目前阿里P7

深知大多数程序员,想要提升技能,往往是自己摸索成长,但自己不成体系的自学效果低效又漫长,而且极易碰到天花板技术停滞不前!

因此收集整理了一份《2024年最新软件测试全套学习资料》,初衷也很简单,就是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友。
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既有适合小白学习的零基础资料,也有适合3年以上经验的小伙伴深入学习提升的进阶课程,涵盖了95%以上软件测试知识点,真正体系化!

由于文件比较多,这里只是将部分目录截图出来,全套包含大厂面经、学习笔记、源码讲义、实战项目、大纲路线、讲解视频,并且后续会持续更新

如果你需要这些资料,可以添加V获取:vip1024b (备注软件测试)
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正文

简历是一张个人说明书,也是有不可缺少的结构和要素的。一般由以下7个部分构成。来,我们来看下:

1、个人信息 – 描述个人的基本信息

2、求职意向 – 描述个人求职的职位、地点等信息

3、教育经历 – 描述本人毕业时间学习经历等信息

4、专业技能

5、工作经历-- 描述个人曾经的工作经历

6、项目经验 – 描述曾经做过的项目,并通过项目体现个人的专业技能

7、个人评价 – 自己对自己的评价描述

自己的简历写完后,一定要检查以上7个要素是否有缺少。

针对以上7个部分,我们分别来介绍,应该如何写,才能铸就一篇好的简历。

二、如何写好简历

HR经常一天过几百份,甚至上千份简历,可能看10-30秒就会觉得留下来继续看一下,是邀约面试,还是PASS掉,但是很多简历甚至那10秒都撑不到。 都说“人靠衣装佛靠金装”,同理我们出去找工作,简历也是我们的门面了,你想找到好工作,就得先过简历这一关了。

那被PASS的原因就很多了,要么是不符合招聘要求,比如学历不符、个人硬实力不符、年限、薪资不匹配、简历花里胡哨、简历看不下去了等等。

总之总有一个因素是你简历投递出去,石沉大海,也不要抱怨对方不给你机会,或许是你简历乱写,不注意细节,这算是自己不给自己机会呢,对吧?

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简历是你进入面试的敲门砖,也是留给意向公司的第一印象,所以这个很重要,必须在这上面做足了文章,一份优秀的面试简历是整个面试成败的重中之重,我们会详细分析如何准备简历才能保证简历不被刷掉。 简历通常有这几部分构成:

  1. 基本资料
  2. 专业技能
  3. 工作经历
  4. 项目经历
  5. 教育背景

我们会逐一进行分析。

一、准备简历模板

万事开头难,简历的编写如果从头开始需要浪费很多时间,其实最快速也最聪明的办法就是先找一份还不错的简历模板,之后我们只需要填写信息即可。

简历模板的选择很讲究,有些简历基本不看内容就会被刷掉,这些简历一般会对面试官进行视觉攻击,让简历给面试官的第一印象就是反感。

自己的简历是不是就相对而言会整洁很多,看起来也比较条理清晰。

Tip:简历内容都是我改过了的,不过简历的模板和布局倒是我之前一直在用的,公众号【测试宝藏库】获取简历模板。

二、格式排版

一会英文标点符号,一会中文标点,讲道理不好看哟

还有格式,大段大段的项目介绍都不带分段的,看着脑仁疼,你确定面试官会愿意在你这上面浪费这么多时间嘛? 完全可以对内容进行分段,让面试官阅读的时候有个比较好的体验。

还有就是字体格式,标题统一黑体就黑体,正文统一宋体就宋体,甚至看到过,同一段字体不一样,大小不一样的都有,注意哟。

简历最好输出为PDF格式,因为word有太多版本了,或许你用的03的hr的电脑是06的,又或者用的WPS的,你不能确保格式在他那不会乱,那输出成PDF就不存在兼容问题了。

三、软件测试工程师:简历包装

有了模板后,简历要如何写呢?下面让我们来看看一份简历包括哪些内容以及这些内容要如何写!

1.基本信息:

(1) 需要注意事项: 对于这一部分来说,只要突出自己在个人基本信息的优势。

1.五大要素必填:姓名,性别,年龄,现居地,手机号码!

2.其次就是填一些对你自己有利的信息,比如:学历:985,211本科,英语:六级!等,

3.对于妹纸来说可以填写:婚姻情况,这一点对于女性在职场来说是比较重要的一个因素

4.不要填一些无关紧要的信息,比如就有些人填:政治面貌:团员,籍贯:汉族等,

2.教育背景:

(1) 需要注意的事项: 1.一般格式为:开始时间-结束时间 XX学校,XX专业

2.如果是高中学历,个人建议包装学历,因为不包装你连面试机会都没有.。

3.如果是非计算机专业,专业可以不写!

4.可以在下面加一些你在学院的有利经历,比如:曾获得2008年励志奖学金!曾获得什么证书等!

网上学习资料一大堆,但如果学到的知识不成体系,遇到问题时只是浅尝辄止,不再深入研究,那么很难做到真正的技术提升。

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一个人可以走的很快,但一群人才能走的更远!不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人,都欢迎加入我们的的圈子(技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导),让我们一起学习成长!
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