android游戏开发引擎！一年后斩获腾讯T3，系列篇_tencent基亚(t3)游戏引擎(1)

类似的生命周期对应的代码有：onStart()、onStop();onCreate()、onDestory();onResume()、onPause();onCreateView()、onDestoryView()

3.若 ListView 的 item 复用了，对 Item 里 View 的操作是否成对出现比如：

比如以上对 mTitleView、mGreenLabelView 和 mRedLabelView 的操作，都是成对出现。否则 ListView 可能会由于 Item 复用，导致 Item 显示错乱问题

防内存泄漏

1.内部类，比如 Handler、Listener、Callback 是否是成 static class因为非静态内部类会持有外部类的引用。

2.假如子线程持有了 Activity，要用弱引用来持有比如 Request 的 Activity 就应该用弱引用的形式，防止内存泄漏。

3.要求传入 Activity 作为参数的函数，是否可以改用 getApplicationContext() 来作为参数

Handler相关

1.使用 View.post() 是否会有问题因为在 View 处于 detached 状态期间，post() 里面的 Runnable 是不会被执行的。只有在此 View 处于 attached 状态时才会被执行。

如果想改 Runnable 每次肯定会被执行，那么应该是用 Handler.post 来替代

2.假如程序可能多次在同一个 Handler 里 post 同一个 Runnable，每次 post 之前都应该先清空这个 Handler 中还没执行的该 Runnable如：

其他

1.多思考某些情况下，某变量是否会为空而且在函数体内，处理参数前，必须加上判空语句

2.回调函数是否处理好回调函数很容易出问题。比如网络请求的回调，需要判断此时的 Aciivity 等是否还存在，再进行调用。因为异步操作回来，Activity 可能就消失不存在了。而且还要对一些可能被回收的变量进行判空。

3.修改数据库后，是否把数据库的版本号+1

4.启动第三方的 Activity 时，是否判断了该 Intent 能否被解析

若 Activity 不存在，会出现 ActivityNotFoundException 的异常

5.新注册的 Activity、Service 或 Provider，若 AndroidManifest.xml 中 exported 属性为 true，要考虑是否会引发安全性问题

因为 exported 属性为 true 时，外部应用就可以直接调用起该 Activity。可能导致的问题：1）若外部应用直接启动详情页，从而让某些验证页面直接被绕过2）若外部应用给该 Activity 传递乱七八糟的 Intent，可能让该应用崩溃。也就是 Android中的拒绝服务漏洞

5.除数是否做了非 0 判断

6.不要在 Activity 的 onCreate 里调用 PopupWindow 的 showAsLoaction 方法，由于Activity 还没被加载完，会报错

文末

初级工程师拿到需求会直接开始做，然后做着做着发现有问题了，要么技术实现不了，要么逻辑有问题。

而高级工程师拿到需求会考虑很多，技术的可行性？对现有业务有没有帮助？对现有技术架构的影响？扩展性如何？等等…之后才会再进行设计编码阶段。

而现在随着跨平台开发，混合式开发，前端开发之类的热门，Android开发者需要学习和掌握的技术也在不断的增加。

通过和一些行业里的朋友交流讨论，以及参考现在大厂面试的要求。我们花了差不多一个月时间整理出了这份Android高级工程师需要掌握的所有知识体系。你可以看下掌握了多少。

混合式开发，微信小程序。都是得学会并且熟练的

这些是Android相关技术的内核，还有Java进阶

高级进阶必备的一些技术。像移动开发架构项目实战等

Android前沿技术；包括了组件化，热升级和热修复，以及各种架构跟框架的详细技术体系

以上即是我们整理的Android高级工程师需要掌握的技术体系了。可能很多朋友觉得很多技术自己都会了，只是一些新的技术不清楚而已。应该没什么太大的问题。

而这恰恰是问题所在！为什么别人高级工程师能年限突破30万，而你只有十几万呢？

就因为你只需补充你自己认为需要的，但并不知道企业需要的。这个就特别容易造成差距。因为你的技术体系并不系统，是零碎的，散乱的。那么你凭什么突破30万年薪呢？

我这些话比较直接，可能会戳到一些人的玻璃心，但是我知道肯定会对一些人起到点醒的效果的。而但凡只要有人因为我的这份高级系统大纲以及这些话找到了方向，并且付出行动去提升自我，为了成功变得更加努力。那么我做的这些就都有了意义。

最后

考虑到文章的篇幅问题，我把这些问题和答案以及我多年面试所遇到的问题和一些面试资料做成了PDF文档

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网上学习资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。

需要这份系统化学习资料的朋友，可以戳这里获取

一个人可以走的很快，但一群人才能走的更远！不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！

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