本文探讨了大龄程序员面临的挑战，强调30-40岁是职业发展的关键时期，应注重技术广度和深度提升。作者提倡系统化学习和持续的职业规划，以及定期面试以保持竞争力，不论是在职老手还是行业新人，都应加入技术交流圈子共同成长。
最后
我见过很多技术leader在面试的时候，遇到处于迷茫期的大龄程序员，比面试官年龄都大。这些人有一些共同特征：可能工作了7、8年，还是每天重复给业务部门写代码，工作内容的重复性比较高，没有什么技术含量的工作。问到这些人的职业规划时，他们也没有太多想法。
其实30岁到40岁是一个人职业发展的黄金阶段，一定要在业务范围内的扩张，技术广度和深度提升上有自己的计划，才有助于在职业发展上有持续的发展路径，而不至于停滞不前。
不断奔跑，你就知道学习的意义所在！
网上学习资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。
一个人可以走的很快，但一群人才能走的更远！不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！
下面是某直聘上随便一搜深圳Android开发岗的基本情况。
这是肯定会有人要说了：呵呵，谁说找工作就一定要去深圳、广州了。
这是我个人的想法，互联网行业肯定是要去北上广深的，很简单，工资待遇和普通城市相比是不在一个档次的。如有其它看法的，欢迎在评论区留言讨论。
技术门槛：
想成为一名合格的程序员光有学历肯定是不够的。学历只是敲门砖，技术 才是决定你薪资的头等要素。
那么，各级别的Android程序员需要掌握哪些知识呢？
- Android初级程序员需要掌握：Android初级程序员知识点
- Android中级程序员必备知识：Android中级程序员知识面
Android高级工程师必备知识体系
关于这份职业：
高薪、加班是我们职业的标签
拿笔者自己的经历来说吧。坐标深圳。码龄12年。已经转行了。转行钱最高月薪30K左右。
程序员确实可以说是薪资最高的“打工仔”。在深圳，12年的职业生涯，我在老家长沙买了车房和商铺。身家大概300w。确实很挣钱，身边人都很羡慕。
人前显贵人后受罪。高薪的背后，是多少个不眠不休的夜晚。更新一个版本，上线一个项目。行内的肯定都懂，就不多赘述了，鸡汤啥的懒得讲。就一句话，脊椎腰肩多少病，你的工资就有多少。不掉头发不加班，晚上夜店撩妹子？…哦，政府国企啊，那没事了。
关于转行程序员
可行，但需具备这些：
- 对这个职业有兴趣
- 有足够的学习时间。
- 有一定经济基础。
- 有较强的学习能力
说明：
-
兴趣是最好的老师，想从事一个行业之前首先要想到的当然就是自己喜不喜欢这个工作。
-
成为一名程序员不是一朝一夕的事，所以你需要有足够是时间精力学习。
3.学习进阶光靠自学的话是很漫长的，而且效率不高，需要参加培训班。并且初期的程序员薪资是不高的，所以需要一定的经济基础来支持这一段成长时期的开销。
4.前面说过这个行业的技术迭代是非常快的，学习能力跟不上就意味着落后于人，如同逆水行舟，不进则退。所以学习能力十分重要。
成长的一些建议：
- 技术并非随着工作年限的增长而一直增长。通常毕业一两年后，都可以获得快速的成长，但后续的成长就很依赖于是否碰上好项目了。没有好的项目，没有实战的经历，技术能力很难有根本性的提升。
2.技术人员不止于技术。作为一名程序员，技术能力是很重要的。我建议职业生涯的早期，都要专注于技术，保证自己能有一项核心竞争力，但不应该止于技术，如果有机会接触业务，产品，管理，我建议都应该去试试。
3.不要过早进入管理。管理是耗费精力的，特别是新晋的管理者，往往被搞到焦头烂额，无暇顾及自身的技术提升，所以我建议不要过早进入管理，工作三至五年后，再进入比较好。
4.职业规划要尽早开始。职业规划不是一个静态的计划而是随自身发展而变化的。需要注意的是：一，要尽早开始，最好在进入工作后就开始思考这个事情；二，不要追求完美，没有完美的职业规划，合适自己才是最好的！
最后
我一直以来都有整理练习大厂面试题的习惯，有随时跳出舒服圈的准备，也许求职者已经很满意现在的工作，薪酬，觉得习惯而且安逸。
不过如果公司突然倒闭，或者部门被裁减，还能找到这样或者更好的工作吗？
我建议各位，多刷刷面试题，知道最新的技术，每三个月可以去面试一两家公司，因为你已经有不错的工作了，所以可以带着轻松的心态去面试，同时也可以增加面试的经验。
我可以将最近整理的一线互联网公司面试真题+解析分享给大家，大概花了三个月的时间整理2246页，帮助大家学习进步。
由于篇幅限制，文档的详解资料太全面，细节内容太多，所以只把部分知识点截图出来粗略的介绍，每个小节点里面都有更细化的内容！以下是部分内容截图：
网上学习资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。
一个人可以走的很快，但一群人才能走的更远！不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！
快，但一群人才能走的更远！不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！**
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