retrofit教程,HTTPS面试常问全解析,真香_面试 retrofit 几层拦截器

深知大多数程序员,想要提升技能,往往是自己摸索成长,但自己不成体系的自学效果低效又漫长,而且极易碰到天花板技术停滞不前!


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既有适合小白学习的零基础资料,也有适合3年以上经验的小伙伴深入学习提升的进阶课程,涵盖了95%以上鸿蒙开发知识点,真正体系化!

由于文件比较多,这里只是将部分目录截图出来,全套包含大厂面经、学习笔记、源码讲义、实战项目、大纲路线、讲解视频,并且后续会持续更新

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答:利用Application#registerActivityLifecycleCallbacks Activity生命周期回调onActivityDestroyed方法通过调用RefWatcher#wather方法来检测对象是否回收,通过removeWeaklyReachableReferences—>gcTrigger.runGc—>removeWeaklyReachableReferences—>heapdumpListener.analyze 三步二次检测来确定内存泄露,最终dump 内存信息来分析到最终显示分析出的泄露信息。

面试官:有点东西啊,来说一说,在5.0以上和4.0加载dex时的方式有什么区别?

不知道

面试官:说说什么是同步屏障,在Android绘制的过程中,掉帧是如何处理的

Android绘制原理,同步屏障,然后发送VSync脉冲信号

面试官:OOM、ANR 异常怎么处理

EZ,我的博客里都有解析的,大家感兴趣可以去我的主页看一下,就不多说了。

面试官:okHttp的原理了解吗?如何对它封装的

答:重试拦截器、桥接拦截器、缓存拦截器、连接拦截器、请求服务拦截器(封装)。每一个拦截器负责的工作不一样,就好像工厂流水线,最终经过这五道工序,就完成了最终的产品。

GreenDao的实现原理

忘记了

Retrofifit实现原理

只记得,Retrofifit 是一个RESTful 的HTTP 网络请求框架的封装。

整个面试大概是有一个半小时,他就简单问几句,中间喝了几次水,期间没有人给我递杯水问到后面我是有点不耐烦了的。

感想

几天后收到了二面的通知,直接拒绝了。一面给我的感觉非常不好。让我讨厌的面试官有以下几点

1、打断别人说话

在回答他提出的问题,我说着说着,他就打断:这个不是这样的,应该是这样的。或者没等我把这个答案说完,就直接顺出了下一个问题。

2、没礼貌

摆着一副架子,好像是我求着要他给我通过面试一样,一个半小时的面试,自己都要喝水,我一直在讲,也没有给我递杯水。面试中途还接了几次电话,把我晾在那里。

3、质疑别人的职业规划,对我的职业规划指手画脚。觉得自己的才是对的

问我为什么离职,我说出了自己的原因,产品方向和公司发展以及个人的一些进阶。然后他竟然怼过来说,一个做技术的在哪里不一样,这方面的东西不应该是你考虑的,做好自己的工作就行了,呵呵,呵呵呵呵。。。我就笑一笑

后来又面了几家公司都不是很满意,最后朋友内推拿了小米数码科技的offer。

感觉现在好多人都在说什么安卓快凉了,工作越来越难找了。又是说什么程序员中年危机啥的,为啥我这年近30的老农根本没有这种感觉,反倒觉得那些贩卖焦虑的都是瞎j8扯谈。当然,职业危机意识确实是要有的,但根本没到那种草木皆兵的地步好吗?

Android凉了都是弱者的借口和说辞。虽然 Android 没有前几年火热了,已经过去了会四大组件就能找到高薪职位的时代了。这只能说明 Android 中级以下的岗位饱和了,现在高级工程师还是比较缺少的,很多高级职位给的薪资真的特别高(钱多也不一定能找到合适的),所以努力让自己成为高级工程师才是最重要的。

最后

为了方便有学习需要的朋友,我把资料都整理成了视频教程(实际上比预期多花了不少精力),由于篇幅有限,都放在了我的GitHub上,点击即可免费获取!

Androidndroid架构视频+BAT面试专题PDF+学习笔记

当程序员容易,当一个优秀的程序员是需要不断学习的,从初级程序员到高级程序员,从初级架构师到资深架构师,或者走向管理,从技术经理到技术总监,每个阶段都需要掌握不同的能力。早早确定自己的职业方向,才能在工作和能力提升中甩开同龄人。

  • 无论你现在水平怎么样一定要 持续学习 没有鸡汤,别人看起来的毫不费力,其实费了很大力,这四个字就是我的建议!!
  • 我希望每一个努力生活的IT工程师,都会得到自己想要的,因为我们很辛苦,我们应得的。

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网上学习资料一大堆,但如果学到的知识不成体系,遇到问题时只是浅尝辄止,不再深入研究,那么很难做到真正的技术提升。

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一个人可以走的很快,但一群人才能走的更远!不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人,都欢迎加入我们的的圈子(技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导),让我们一起学习成长!

](https://bbs.csdn.net/forums/4f45ff00ff254613a03fab5e56a57acb)**

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