富士康以事实证明，关键时刻苹果还是得靠中国制造

富士康郑州工厂的生产线员工表示已连续加班一个多月，并且它承诺给员工在职够90天就能额外获得近万元奖励，这相当于在高强度加班获得的工资基础上额外加薪近五成，导致它开出如此高额的奖励，在于苹果高度依赖富士康在中国的代工厂。

目前富士康已在印度、越南等地设立工厂，为苹果在这些市场生产iPhone，然而事实证明当地的工厂生产的iPhone品质无法达到苹果的要求，特别是印度工厂只能组装旧款的iPhone，新款的iPhone13在当地生产的难度很大。

此外媒体采访后指出印度、越南的工厂员工生产效率远比不上中国的工人，越南的工人还能在提高工资之后勉强加班，然而越南的工人一旦大幅度提升工资那么就已与中国工人的工资差不太远；印度工人的工资较低，但是印度工人不愿加班，在生产旺季印度仍然只能如往常一样生产。

越南、印度还存在供应链不完整的问题，这进一步影响了当地工厂的生产效率，过低的生产效率导致低工资带来的成本优势并不明显，毕竟富士康的运作高度重视产业链的配合，这让富士康颇为头疼。

除了产业链问题之外，越南、印度的物流效率也远比不上中国，这与它们当地的高速公路等不够完善有关，这点与产业链不完善叠加，更是给富士康工厂的高效运作造成巨大的麻烦。

相比之下，富士康在中国的工厂除了人工成本之外，其他方面相对越南、印度的优势都非常明显，尤其是中国工厂的产能弹性非常大，这对于苹果的产品销售往往在Q3、Q4有巨大的支撑作用。

据郑州工厂的员工介绍，由于富士康深圳工厂、和硕上海工厂因为大众所知道的原因导致停工，因此富士康将这些工厂的产能都调配至郑州工厂，而郑州工厂其实同样面临着工人不足的问题，但是在富士康的高额奖励下，这些工人可以两班倒，每班工作12小时，并且已延续了一个多月，这种劳动强度显然远远不是印度、越南的工人所能比的。

在产业链配套方面，早在山寨机时代，中国就已形成较为完善的产业链，当时华强北的手机商表示在深圳和东莞一天之内就能采购完成所有手机配件，并且供应商都能做到送货上门，如今产业链、物流都更为完善，效率更高，可以随时根据富士康的要求增加产业链的供应量，确保富士康在产能突然增加而无需供应链的配合问题。

强大的供应链还为富士康提供大量巨大的产能弹性，熟悉长三角、珠三角制造业的人士都清楚除了富士康这些大型工厂之外，还有众多的中小工厂，这些如蚂蚁雄兵般的中小工厂正是富士康拥有巨大产能弹性的关键，在富士康的要求下这些中小工厂可以24小时开工，甚至工厂老板会亲自上阵，而这些中小工厂也已采用高精度的数控机床之类生产设备，足以满足富士康的品质要求。

正正是因为中国制造所具有的这些特点，在富士康深圳工厂、和硕上海工厂暂停生产一段时间之后，富士康在中国大陆的其他工厂迅速增加产能，满足了市场对iPhone的需求，iPhone的销售才未受到太大影响。

或许经过这次的事情，富士康和苹果都会更深刻认识到中国制造的诸多优势，而不是紧盯着成本上涨的问题，关键时刻还是中国制造更靠谱，这里完善的产业链、物流以及勤劳的工人可以更有效的确保苹果的产能。

如此也就不奇怪为何富士康郑州工厂给工人大举变相加薪了，在产能已成为第一要务的情况下，苹果和富士康唯有付出更高的薪酬鼓舞中国的工人积极工作，相比之下它们在印度、越南的工厂即使愿意付出高额薪酬也未必有工人愿意如此高强度加班，更何况当地的产业链无力支撑富士康突然增加的产能。