使用Leangoo做销售管理系统

之前我发过一篇文章,是用 leangoo做账目管理

今天分享一个用Leangoo做轻便的销售管理系统,leangoo是在我在我们研发团队那里得知的工具,界面简洁又无限灵活,超级方便!

也完美支持目前非常火的Scrum敏捷开发,上手很快,基本一看就知道怎么玩。

个人版也是免费的,并且没有任何成员或者项目的限制,完全可以满足我们 哈哈哈?


........进入正题..........


我们目前销售存在的问题是:

  • 客户没有及时跟进,跟进到哪一步总是忘记
  • 作为领导不能 实时知道一些客户的情况进展
  • 没有每日的客户进度汇报,不知道目前的状况
  • 日常工作没有量化的指标
  • 客户不能集中管理

之前也考察过一些专门做销售管理的软件,不是因为价格高,就是东西太重,太繁琐!各种原因吧,一直没有找到合适管理软件

这个Leangoo界面简洁灵活度又这么高的何尝不是一个好的管理软件呢!


最后决定先用Leangoo看板做一个简易的销售管理系统

因为我们公司的销售团队人不是很多,我就给他们一人创建了一个看板!这样避免因为客户资源的问题出现矛盾!



每个看板我暂时分为以下几个列表:

  • 最新待跟进客户
  • 跟进中
  • 成交客户
  • 暂无意向客户

一个客户一张卡片,每张卡片都有进阶信息:


点开每一张卡片,都有可以添加更多信息:



Leangoo 看板帮我们解决了现阶段的以下痛点

  • 了解目前的销售进度
  • 每个销售的客户得到了集中的管理
  • 对需要长期跟进客户起到备忘作用
  • 作为领导我可以实时了解客户的进展情况,不用一个一个的询问
  • 销售每天新开发的客户也是可以一目了然的看到

如果销售之间客户资源可以共享的话,只需要创建一个看板就可以了,可以利用泳道,泳道是对销售和卡片对应关系,如果销售人员多的话 ,还可以将暂时不看的销售卡片折叠起来!



谢谢,希望我的分享多大家有帮助!


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基于强化学习的五子棋强化学习(Reinforcement Learning, RL),又称再励学习、评价学习或增强学习,是机器学习的范式和方法论之一。它主要用于描述和解决智能体(agent)在与环境的交互过程中通过学习策略以达成回报最大化或实现特定目标的问题。强化学习的特点在于没有监督数据,只有奖励信号。 强化学习的常见模型是标准的马尔可夫决策过程(Markov Decision Process, MDP)。按给定条件,强化学习可分为基于模式的强化学习(model-based RL)和无模式强化学习(model-free RL),以及主动强化学习(active RL)和被动强化学习(passive RL)。强化学习的变体包括逆向强化学习、阶层强化学习和部分可观测系统的强化学习。求解强化学习问题所使用的算法可分为策略搜索算法和值函数(value function)算法两类。 强化学习理论受到行为主义心理学启发,侧重在线学习并试图在探索-利用(exploration-exploitation)间保持平衡。不同于监督学习和非监督学习,强化学习不要求预先给定任何数据,而是通过接收环境对动作的奖励(反馈)获得学习信息并更新模型参数。强化学习问题在信息论、博弈论、自动控制等领域有得到讨论,被用于解释有限理性条件下的平衡态、设计推荐系统和机器人交互系统。一些复杂的强化学习算法在一定程度上具备解决复杂问题的通用智能,可以在围棋和电子游戏中达到人类水平。 强化学习在工程领域的应用也相当广泛。例如,Facebook提出了开源强化学习平台Horizon,该平台利用强化学习来优化大规模生产系统。在医疗保健领域,RL系统能够为患者提供治疗策略,该系统能够利用以往的经验找到最优的策略,而无需生物系统的数学模型等先验信息,这使得基于RL的系统具有更广泛的适用性。 总的来说,强化学习是一种通过智能体与环境交互,以最大化累积奖励为目标的学习过程。它在许多领域都展现出了强大的应用潜力。

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