随着阿里云计划扩招5000人，程序员们关注的焦点是如何进入这样的大厂。尽管大厂开出高薪，但招聘挑战仍然存在，因为近年来程序员数量增长的同时，质量有所下滑。进大厂的关键在于扎实的基础、创新思维和丰富实战经验。面试涵盖广泛的技术领域，要求程序员具备深厚理论和实践经验。为了成功，需要专注学习并逐步提升自己。
前段时间我们刚刚校招完毕，说起来有些无奈，高校的软件工程学生质量实在有些参差不齐，哪怕提供更好的薪资也招了很久才招到不错的实习生。
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当然不止我们小小公司有这种情况，一些大厂也同样有这种无奈，工资开得老高，但是还是很难招到人，实在是这些年虽然程序员的数量在增加，但是质量也有不少下降，很多程序员缺少系统的训练。
话不多说，来看看大厂校招开出的薪资吧。
好家伙，听到这个消息，G直接要准备深造然后跳槽了。
真不是别的，实在是阿里云给的太多了，某招聘网站上的信息显示， 工程师月薪2W起，最高可达6W。
今年4月，阿里云宣布未来3年再投2000亿元，用于云操作系统、服务器、芯片、网络等重大核心技术研发攻坚和面向未来的数据中心建设。
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