致27岁的我

今天也是成功的在这个地球online里达成了一个成就：活过26岁，正式步入27岁。

细数这一年来的变化，可能是近几年来心里转变最大的一年了。先是经历了第一段感情，从最开始的甜甜蜜蜜到去年5月份的分崩离析，我不敢保证自己在这段经历里吸取了多少教训，但我的确学习了很多东西。

比如，人永远不可能站在对面的立场考虑问题，除非ta自己真正切身体会过与你相同的困境。很多时候，我都下意识的会去代入到别人的处境中，但对于两个不一样的人来说，是很难对双方的处境达成共感的，思考方式上的差异会让两个人不理解，从而造成更大的矛盾和误会。现在最好的处理手段还是——给自己的思想做减法，不要想太多，不是原则问题上的事，能顺着对方的意思来就好，毕竟今晚吃粤菜还是川菜、去餐馆是打车去还是坐地铁去，都无关紧要，目的就只是为了和自己的宝贝吃饭吃到饱而已。

工作了两年的时间，对自己的职业规划还是有一些困惑，只是有一个大概的方向，但自己能否有实力实现，要多久实现，心里完全没个底。也在当今中国职场的乱象上亲眼见证了很多奇葩的事：

首先，为了证明自己的工作饱和度足够，而选择在办公室里坐到晚上九点十点才走，哪怕是在玩手机；下早班是一种罪，就算是你完成了手头的工作，上级会认为是你的组长分配任务不合理，而不是认为你的效率高。当我认为只有我们部门的上级是这样傻逼的时候，与其它部门的同事有时交流，发现他们也是。我这才发现，错的不是我们的上级，而是上级的上级，甚至是上级的上级的上级。网上这种事也不占少，或许包括我们的上级，也想早早完成工作下班陪老婆，陪小孩，或者自己干些自己喜欢的事，但他们也受制于他们的上级。这种黑压压的管理体系让人看了，你甚至都不知道出这种点子的leader是在公司的哪个位置，想想就会让人感到后怕。

其次，昔日的朋友可能会因为职阶变动的缘故，突然站在你的对立面对你输出；而昔日那些让你厌恶的人，可能又会因为一些事情而变得能够友好相处。之前新来的一位同事，刚来的时候非常开朗，总喜欢在办公室里与我们的小组长谈笑风生，两人还合伙做了个专项，看上去非常平和。直到他的野心被发现，想当我们这边的负责人，并攀上了大腿后，就开始刻意与其他人保持距离，吃饭也不和小组长他们一起吃。当自己的位置变得不可撼动时，有的人就开始露出獠牙了。反而之前一向被我们贬低什么都不懂的部门项目管理，辞职之后和我们关系还挺好，他还给我们想要离职的同事提供了岗位分析和帮助。所以职场真是一个瞬息万变的地方，稍有不慎就会抓不住整个局势的节奏。

写了这么多，今天我已正式满27，迫于最近爆款的龙头项目过上996的生活，连生日都过得相当草率，连许愿的蛋糕和蜡烛都没有。不知道后面的我，能不能追赶上他们前人的步伐呢。总之先加油吧。

（也感谢鹰角在27岁的生日送上了一个高资，真的很惊喜，嘿嘿(●ˇ∀ˇ●)）