亚麻这次真的虎!

传了很久的亚麻涨薪终于官宣了!

亚马逊在北美周一向员工发出的一份内部Memo显示:亚马逊将员工的基本工资上限,从原本的16万美元,提升至35万美元(约合人民币 222 万元),足足翻了一倍多!

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这次涨薪不只局限在美国地区,还涉及到全球大多数工作岗位。对比亚麻之前薪资低、长期PiP,亚麻总算是跻身大厂Top的位置,估摸着不少头部大厂及独角兽员工也在虎视眈眈做好跳槽的准备,Amazon无疑成了疫情当前求职热度较高的公司。

1.摸清面试套路!看看亚麻爱考啥

要想进亚麻,我们得摸清公司的面试套路:

01.Review OA2

主要判断 OA2 是不是你自己做的

面试官一般会问你提交了几次,过了多少case

虽然有过两轮OA就拿到offer的例子

但是今年的算法题medium起步

有人和你卷那就直接来道hard一决胜负

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02.Design

System design主要针对有工作经验的同学

也有实习生被问到了基础design题

主要还是以OOD为主

03.BQ

BQ就不用多说了,亚麻必考

而且每个问题都会注入经典的

Leadership principal

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04.VO算法题

VO算法题在medium—hard水平(少量hard)

做完题以后会有十连follow up

不过还好亚麻的算法有题库

只要多去刷真题就好了

为了助力小伙伴们早日上岸,我们搜集了亚马逊面试真题题库,想向微软发起冲刺的伙伴赶紧刷起来~

亚马逊常考题目

1380 · 日志排序

1324 · 质数的个数

1046 · 二进制表示中质数个计算置位

433 · 岛屿的个数

423 · 有效的括号序列

167 · 链表求和

165 · 合并两个排序链表

69 · 二叉树的层次遍历

56 · 两数之和

35 · 翻转链表(一)

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