优秀架构师7大特质！

该文章面向的读者是想成为架构的同学们，目的是给出一些指引方向，这是本人在工作中与公司大神学习的总结经验，以前一直没有写出来，是因为觉得火候不够，担心误人子弟，经过几年的认证，觉得真的是有用，随着学习越深入越觉得有必要分享给大家。

1、业务洞察

• 具备领域建模思维、对业务域有深刻理解、对技术如何支撑业务有自己的想法。

2、系统化思维

• 透过需求看本质（全貌）、理清结构、识别关联；采用分解、抽象、分层、分治、勿做过度设计的架构设计思维模式。

3、对症下药

• 能快速找到原因，具备分析问题、诊断问题与解决问题能力。

4、抽象简化

• 架构设计&技术选型简约（把复杂的问题简单化；最好的技术就是每个人都会用）。

5、影响力

• 沉淀技术方案、主动推行。
• 能将方案跨域推行至关联组织方，使其落地执行。

6、技术视野

• 了解业界相关主流技术，对于技术的成熟度及契合度有自己的认识，不盲目追新。

7、与时俱进

• 持续让系统实现及架构设计反映并快速响应前端市场需求。
• 能持续自我驱动，每天进步一分，实现自我突破。

如有不妥之处，诸子共勉之。。。