目录：导读
前言
与产品、研发相比，测试处于作业末梢，所以测试的价值与意义往往会被缩小。
很少会有产品或者研发团队去谈论他们的价值是什么，因为产品的设计与实现是他们决定的。
有些新创公司为了节约成本，往往不招聘测试岗，产品研发完成后不经测试即上线，错误的认为经历两三个版本的迭代，产品质量自然就好了。
在外界眼里，测试工作似乎是可有可无的，也是较容易被忽略、被替代的。
但是做测试的朋友们都知道，事实肯定不是这样的，测试人员的价值是不言而喻的，没有测试的产品质量是无法保证的，后期由产品质量而造成的损失也是不可估量的。
偶尔让大家谈谈：你认为测试的价值是什么的时候，却又欲言又止，不知从何谈起。
那么我们测试人员、测试团队的价值，到底是什么呢？
只有明确测试的价值，才能让测试团队得到外部的认可与重视，才能让测试人员的工作具有成就感。
1、从成本的角度看，测试的价值体现在
产品发布前期发现并修复问题，减少后需项目或客户发现问题而造成的成本（金钱、名誉等）。
质量成本包含：预防成本、检测成本、内部失效成本、外部失效成本等。
定量的价值
发现缺陷并在版本发布前定位或修复这些缺陷；
发现缺陷并了解在产品发布前依旧存在的缺陷（发现但由于各种原因没有修改的缺陷，也可能提供了针对缺陷补救的措施）；
通过测试减少风险并发布有关项目、过程和产品状态的信息。
定性的价值
提高软件产品质量信誉；
使
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