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最新推荐文章于 2024-09-10 02:58:13 发布

程序员Sunbu

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分类专栏：程序员文章标签： Android

本文链接：https://blog.csdn.net/Sunbuyi/article/details/113649307

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开头

说到程序员简历，这两个月，我看过不下10,000份简历。。。

答主不是HR，也不是技术负责人，但是在网站的运营工作中，每天最开心的事情就是研究候选人的简历了~~ 这些人中，有BAT的资深大牛程序员，也有90后程序员小鲜肉；有人到中年的程序员渴望去创业公司突破瓶颈，也有身在硅谷的程序员自降薪水寻求回国机会。。。

那么问题来了，为什么看上去差不多的技术和资历，有人可以一个月收到二三十个offer，有人只有寥寥几个？

答案与简历相关。虽然技术有高有低、资历有深有浅，个人客观情况在短时间无法改变（经历造假可鄙），但是，如何将它们呈现在简历中是有技巧的。

回答题主的问题「程序员简历应该怎么写」？我认为，**程序员就应该拿技术说话，「技术总结」是一份程序员简历的重中之重。**除了大神和大牛，普通的程序员如果能在叙述中中体现自己的风格，在技术总结中展示鲜明的个人形象，会更吸引公司的注意，拿到更多的面试邀请。

简历怎么写？

简历不是流水账，没有人在乎你的每段生活经历。

只需按照FAB法则，展开说明上面那三点：

Feature：你是谁？

你的个人经历、性格、能力。

Advantage：你比别人优秀在哪里？

与众不同的地方，做出了哪些成果？

Benefit：如果选择你，公司会获得什么好处？

之前为公司创造了什么价值，你的哪些东西可以为公司带来更多好处。

提供真实可信的证明

招聘的成本很大，金钱还在其次。如果你可以提供令人信服的经历、能力证明，在面试中可以加分很多。

尾声

面试成功其实都是必然发生的事情，因为在此之前我做足了充分的准备工作，不单单是纯粹的刷题，更多的还会去刷一些Android核心架构进阶知识点，比如：JVM、高并发、多线程、缓存、热修复设计、插件化框架解读、组件化框架设计、图片加载框架、网络、设计模式、设计思想与代码质量优化、程序性能优化、开发效率优化、设计模式、负载均衡、算法、数据结构、高级UI晋升、Framework内核解析、Android组件内核等。