(springboot+mysql)计算机专业大学生就业指南 毕业设计源码论文+答辩PPT

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论文

计算机专业大学生就业指南网

摘 要

信息化社会内需要与之针对性的信息获取途径,但是途径的扩展基本上为人们所努力的方向,由于站在的角度存在偏差,人们经常能够获得不同类型信息,这也是技术最为难以攻克的课题。针对学生就业管理等问题,对学生就业管理进行研究分析,然后开发设计出计算机专业大学生就业指南网以解决问题。

计算机专业大学生就业指南网主要功能模块包括管理员管理、就业资讯管理、资讯分类管理、网站用户管理、招聘企业管理、企业介绍管理、招聘职业管理、简历投递、就业资讯、职业分类,采取面对对象的开发模式进行软件的开发和硬体的架设,能很好的满足实际使用的需求,完善了对应的软体架设以及程序编码的工作,采取Mysql作为后台数据的主要存储单元,采用springboot框架、Java技术、Ajax技术进行业务系统的编码及其开发,实现了本系统的全部功能。本次报告,首先分析了研究的背景、作用、意义,为研究工作的合理性打下了基础。针对计算机专业大学生就业指南网的各项需求以及技术问题进行分析,证明了系统的必要性和技术可行性,然后对设计系统需要使用的技术软件以及设计思想做了基本的介绍,最后来实现计算机专业大学生就业指南网和部署运行使用它。

关键词:计算机专业大学生就业指南网;springboot框架;Mysql数据库

Employment guide for Computer Majors

Abstract

In the information society, there is a need for targeted information access, but the expansion of access is basically the direction of people's efforts. Due to the deviation of the perspective, people can often obtain different types of information, which is also the most difficult subject for technology to overcome. Aiming at the problems of student employment management, this paper studies and analyzes the student employment management, and then develops and designs the employment guide for computer majors to solve the problems.

The main functional modules of the employment guide for computer majors include administrator management, employment information management, information classification management, website user management, recruitment enterprise management, enterprise introduction management, recruitment career management, resume delivery, employment information and career classification. The object-oriented development mode is adopted for software development and hardware erection, It can well meet the needs of practical use, improve the corresponding software erection and program coding, take MySQL as the main storage unit of background data, use springboot framework, Java technology and Ajax technology to code and develop the business system, and realize all the functions of the system. This report first analyzes the background, function and significance of the research, which lays a foundation for the rationality of the research work. This paper analyzes the various needs and technical problems of the employment guide for computer majors, proves the necessity and technical feasibility of the system, then makes a basic introduction to the technical software and design ideas needed to design the system, and finally realizes the employment guide for computer majors and the deployment and operation of it.

Key words: Employment guide for computer majors; Springboot framework; Mysql database

目  录

第1章 绪论

1.1 研究背景

1.2 开发现状

第2章 相关技术介绍

2.1开发技术

2.2 MVVM模式

2.3 MySQL数据库

2.4 B/S结构 4

2.5 Springboot框架介绍 4

2.6 Vue.js主要功能 5

第3章 系统分析 6

3.1 可行性分析 6

3.2 功能需求分析 6

3.2.1 前台用户功能 7

3.2.2 后台管理员功能

3.3 非功能需求分析 8

3.4 安全性需求分析 9

3.4.1 系统的安全性 9

3.4.2 数据的安全性 9

3.5 数据流程分析 9

第4章 系统设计

4.1 系统架构设计

4.2 系统总体设计

4.3 系统功能设计

4.4 数据库设计

4.4.1 数据需求分析

4.4.2 数据库概念设计

4.4.3 数据库表设计

第5章 系统实现

5.1 数据库访问层的实现

5.2 注册模块的实现

5.3 登录模块的实现 22

5.4 用户资料修改模块的实现

5.5招聘职位模块的实现

5.6 就业咨询模块的实现

5.7 简历投递模块的实现 30

5.8 职位分类管理模块的实现 33

5.9 招聘职位管理模块的实现 34

5.10 招聘企业管理模块的实现

第6章 系统测试

6.1 测试目的

6.2 功能测试

6.3 性能测试

第7章 总结与展望

参考文献

致谢

  1. 绪论
    1. 研究背景

随着计算机、网络和通信技术的飞速发展,互联网的快速发展已成为当今社会不可阻挡的潮流。信息水平是一个国家和社会现代化程度的重要标志。信息的处理和利用是一个国家的经济发展水平和科学技术水平测量的标准。人才是所有行业发展的关键。大学生是人才的代名词。如何招聘有真正才能的学生是所有企业都关注的问题。但他们找不到理想的工作,不能发挥自己的才智,让大学生担心。他们进入社会的第一类是工作,当涉及到找工作时,大多数人可能首先想到的是招聘会。虽然招聘会是交流人才的主要方式之一,但它远远不能满足现实的需要。

在有限的时间里,招聘会是与大学生面对面的交流。虽然一些招聘会提前发布或者其他的宣传方式,但是仍然有很多企业和大学生擦肩而过,一些人不得不放弃一些重要的事情参加招聘会。由于参加招聘会的人数众多,整个流程的流动性,管理难度很大。将会有大量的招聘会和有限的展位。企业要一个接一个地与学生见面是非常困难的,所以不能更好地分配人力资源。在现实社会中,迫切需要第三方来弥补企业与人才的差距,弥补招聘中各种不足之处。在这种条件下,将网络优势与招聘紧密地结合起来,开发了招聘会。

    1. 开发现状

随着网络信息化时代的到来,在线招聘作为一种新的招聘形式迅速崛起,并很快得到了多数招聘会者和用人单位的支持和应用。在线招聘的优势,首先体现在为招聘会者和用人单位之间提供一个相互交流沟通的平台。在线招聘的兴起也是的招聘会和招聘的观念和方式较之以往发生了很大的变化。伴随着互联网的快速发展,中国网民数量的迅速增长,在线招聘的用户数量也随之增加。

前程无忧、中华英才和智联招聘被称为中国网络招聘三巨头。数据显示,这三大招聘网站的市场营收份额达61.6%。其他行业型、搜索型、社交型等网站数量及营收规模虽有所增加,但是短期内很难撼动这三巨头的网络招聘地位。

招聘企业的信息发布、品牌宣传、简历筛选、人员初试安排等需求,决定了细分招聘网站将是未来的发展趋势。

相比国外就业系统,其专业化营销和电话销售、个性简历的模板化处理、行业细分、地址簿的充分利用,本土化服务等等差距很大,国外通过这种专业化、本土化服务能够提供客户满意的增值服务,像Monster,其个人会员的收入甚至占到了总收入的三分之一,而国内的在线招聘公司完全可以从现有规模中挖掘潜力。

未来可以预见的是,在线招聘将会进一步细分,超越同质化竞争的一个有力武器就是找到细分市场做专业化服务。地方和行业这样细分的在线招聘公司将会有更大的机会,它们能够更加贴近用户,提供本土化服务。

  1. 相关技术介绍
    1. 开发技术

本系统前端框架采用了比较流行的渐进式JavaScript框架Vue.js。使用Vue-Router和Vuex实现动态路由和全局状态管理,Ajax实现前后端通信,Element UI组件库使页面快速成型。后端部分:采用springboot作为开发框架,同时集成MyBatis、Redis等相关技术。

2.2 MVVM模式

MVVM是Model-View-ViewModel的简写。它本质上就是MVC 的改进版。MVVM 就是将其中的View 的状态和行为抽象化,让我们将视图 UI 和业务逻辑分开。当然这些事 ViewModel 已经帮我们做了,它可以取出 Model 的数据同时帮忙处理 View 中由于需要展示内容而涉及的业务逻辑。微软的WPF带来了新的技术体验,如Silverlight、音频视频3D动画……,这导致了软件UI层更加细节化、可定制化。同时,在技术层面,WPF也带来了 诸如Binding、Dependency Property、Routed Events、Command、DataTemplate、ControlTemplate等新特性。MVVM(Model-View-ViewModel)框架的由来便是MVP(Model-View-Presenter)模式与WPF结合的应用方式时发展演变过来的一种新型架构框架。它立足于原有MVP框架并且把WPF的新特性糅合进去,以应对客户日益复杂的需求变化。

2.3 MySQL数据库

科技的进步,给日常带来许多便利:教室的投影器用到了虚拟成像技术,数码相机用到了光电检测技术,比如超市货物进出库的记录需要一个信息仓库。这个信息仓库就是数据库,而这次的猪场管理系统也需要这项技术的支持。

用MySQL这个软件,是因为它能接受多个使用者访问,而且里面存在Archive等。它会先把数据进行分类,然后分别保存在表里,这样的特别操作就会提高数据管理系统自身的速度,让数据库能被灵活运用。MySQL的代码是公开的,而且允许别人二次编译升级。这个特点能够降低使用者的成本,再搭配合适的软件后形成一个良好的网站系统。虽然它有缺点,但是综合各方面来说,它是使用者的主流运用的对象。

2.4 B/S结构

B/S(Browser/Server)比前身架构更为省事的架构。它借助Web server完成数据的传递交流。只需要下载浏览器作为客户端,那么工作就达到“瘦身”效果, 不需要考虑不停装软件的问题。

2.5 Springboot框架介绍

Spring框架是Java平台上的一种开源应用框架,提供具有控制反转特性的容器。尽管Spring框架自身对编程模型没有限制,但其在Java应用中的频繁使用让它备受青睐,以至于后来让它作为EJB(EnterpriseJavaBeans)模型的补充,甚至是替补。Spring框架为开发提供了一系列的解决方案,比如利用控制反转的核心特性,并通过依赖注入实现控制反转来实现管理对象生命周期容器化,利用面向切面编程进行声明式的事务管理,整合多种持久化技术管理数据访问,提供大量优秀的Web框架方便开发等等。Spring框架具有控制反转(IOC)特性,IOC旨在方便项目维护和测试,它提供了一种通过Java的反射机制对Java对象进行统一的配置和管理的方法。Spring框架利用容器管理对象的生命周期,容器可以通过扫描XML文件或类上特定Java注解来配置对象,开发者可以通过依赖查找或依赖注入来获得对象。Spring框架具有面向切面编程(AOP)框架,SpringAOP框架基于代理模式,同时运行时可配置;AOP框架主要针对模块之间的交叉关注点进行模块化。Spring框架的AOP框架仅提供基本的AOP特性,虽无法与AspectJ框架相比,但通过与AspectJ的集成,也可以满足基本需求。Spring框架下的事务管理、远程访问等功能均可以通过使用SpringAOP技术实现。Spring的事务管理框架为Java平台带来了一种抽象机制,使本地和全局事务以及嵌套事务能够与保存点一起工作,并且几乎可以在Java平台的任何环境中工作。Spring集成多种事务模板,系统可以通过事务模板、XML或Java注解进行事务配置,并且事务框架集成了消息传递和缓存等功能。Spring的数据访问框架解决了开发人员在应用程序中使用数据库时遇到的常见困难。它不仅对Java:JDBC、iBATS/MyBATIs、Hibernate、Java数据对象(JDO)、ApacheOJB和ApacheCayne等所有流行的数据访问框架中提供支持,同时还可以与Spring的事务管理一起使用,为数据访问提供了灵活的抽象。Spring框架最初是没有打算构建一个自己的WebMVC框架,其开发人员在开发过程中认为现有的StrutsWeb框架的呈现层和请求处理层之间以及请求处理层和模型之间的分离不够,于是创建了SpringMVC。

2.6 Vue.js 主要功能

Vue.js是一套构建用户界面的渐进式框架。与其他重量级框架不同的是,Vue采用自底向上增量开发的设计。Vue 的核心库只关注视图层,并且非常容易学习,非常容易与其它库或已有项目整合。另一方面,Vue 完全有能力驱动采用单文件组件和Vue生态系统支持的库开发的复杂单页应用。

Vue.js 的目标是通过尽可能简单的 API 实现响应的数据绑定和组合的视图组件。

Vue.js 自身不是一个全能框架——它只聚焦于视图层。因此它非常容易学习,非常容易与其它库或已有项目整合。另一方面,在与相关工具和支持库一起使用时,Vue.js 也能驱动复杂的单页应用。

  1. 系统分析
    1. 可行性分析

技术性方面,采用当前主流的springboot框架进行系统主体框架的搭建,前台使用JavaScript,ajax,实现前台页面的设计与美观调整,以上技术,均由本人经过系统学习,并且都是在课程设计中实践过的,可以使得开发更加便捷和系统。从技术角度看,这个系统是完全可以实现的。

实用性方面,本次设计的主要任务是在计算机专业大学生就业指南网内职位搜索、职位投递简历、留言发表、评论职位、收藏职位等,符合当前潮流的发展。从用户角度出发,同时也考虑系统运营成本和人力资源,采用网络上的便捷方式,实现线上业务,使得业务流程更系统,也更方便用户的体验,比较实用。

经济性方面,由于本课题中设计的计算机专业大学生就业指南网的主要目的是为了能够更加方便及快捷的进行信息的查询管理及检索服务,也就是能够可以直接投入使用的信息化软件。系统的主要成本主要是集中在对使用数据后期继续维护及其管理更新这个操作上。但是一旦系统投入到实际的运行及使用之后就能够很好的提高信息查询检索的效率,同时也需要有效的保证查询者的信息方面的安全性,同时这个计算机专业大学生就业指南网所带来的实际应用方面的价值是远远的超过了实际系统进行开发与维护方面的成本,因此,从经济上来说开发这个软件是可行的。

    1. 功能需求分析

计算机专业大学生就业指南网的功能主要分为前台用户根据自己的需求进行注册登录,浏览职位信息并对选中的职位进行申请操作。后台系统管理员因职责的不同,分为网站用户、招聘企业和管理员,管理员主要对网站用户进行处理,而管理员主要对就业资讯、资讯分类、招聘企业、企业介绍、招聘职位、简历投递、就业咨询、职位分类进行处理。

系统用例图如下所示。

      1. 前台用户功能

前台用户可分为未注册用户需求和已注册用户需求。

未注册用户的功能如下:

注册账号:用户填写个人信息,并验证手机号码。

浏览公告栏数据:用户可以浏览主页面的新闻数据来了解系统的最新新闻数据。

浏览招聘职位:用户可以根据职位类型浏览招聘职位的信息,并选中某个招聘职位查看详情,例如:企业名称、企业类型、地址、联系电话、职位名称、招聘人数等。

浏览企业介绍:用户可以根据企业类型浏览企业的信息,并选中某个企业查看详情,例如:企业名称、企业性质、所属行业等。

浏览评论信息:选中某个职位可查看其用户的评论。

已注册用户的功能如下:

登录:根据账号密码进行登录操作。

维护个人信息:用户因个人信息的变更可以随时修改自己注册信息。

就业资讯:用户登录计算机专业大学生就业指南网网首页时,可以浏览就业资讯信息,根据不同地就业资讯可以查看每个不同就业资讯信息地方等,还可以将自己感兴趣的资讯点赞以及加入收藏列表中。

浏览评论信息:选中某间职位可查看其用户的评论。

招聘职位:用户根据自己的需求选中某个招聘职位进行申请操作。

评论:用户可以根据自己的观点看法对相关职位进行评论。

      1. 后台管理员功能

后台管理员可分为普通管理员和超级管理员。

普通管理员功能如下。

修改密码:管理员可以随时修改自己进入系统的登录密码,以保证系统的安全性。

对申请单信息进行处理:查看申请单信息,办理申请单审核等。

超级管理员功能如下:

修改密码:管理员可以随时修改自己进入系统的登录密码,以保证系统的安全性。

对求职申请单信息进行处理:办理申请单审核等。

管理普通管理员:对普通管理员进行管理。调动相关工作人员时可以添加或删除普通管理员。

招聘职位信息管理:对职位信息进行维护,添加、删除、修改信息。

招聘企业信息管理:对企业信息进行维护,添加、删除、修改信息。

企业介绍信息管理:对企业介绍信息进行维护,添加、删除、修改信息。

职位分类信息管理:对职位分类信息进行维护

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