互联网公司让行政给员工发中秋节福利，看到预算后：还是别发了

前言：

距离中秋节已经越来越近了，对于公司老板来说，应该要开始提前准备中秋节礼物。可能大多数老板都会给员工发月饼，但其实发月饼的话，一盒月饼几百元，还真不如直接发钱来得适合。毕竟现在喜欢吃月饼的人也不多，有点浪费的感觉。

最近在职场论坛上看到这样一个帖子：老板让行政给员工准备中秋节礼物，看到预算后行政：要么别发了，要么直接发钱，结果蒙了！这是怎么回事呢？

互联网公司让行政给员工发中秋节福利，看到预算后：还是别发了
这位员工说自己在公司是做行政方面的工作，公司其实也不大，加起来也只有几十个员工。老板平时也比较小气，员工的福利也没有多少。最近老板就给行政安排了一个任务，让她准备下中秋节的礼物。然后还给了她一个预算，那就是每个员工的礼物不能超过100元。

这位员工在看到老板给出的预算后很为难，这么点钱能干什么呢？一盒月饼钱都不够，还不如直接发个红包好了！

互联网公司让行政给员工发中秋节福利，看到预算后：还是别发了
对于老板给的预算，这位员工其实还是有很多选择的，既然买不起高档月饼，普通的完全就够了。而且你可以通过团购等方式来减少开支，这也是行政的工作职责，并不仅仅只是替老板花钱，