去IT外包公司上班有什么优势么？

时间问题，只说的网站和移动开发外包，开发/工程师/设计师/PM/BA一类的工作。
关于这些会根据公司文化的不同，你所遇到的领导不同还有你的角色不同有非常大的差距建议面试时仔细甄别。

说说IT外包公司上班的优势：

一、利于新人学习巩固实用的技能和基础。
对新人不推荐小型私营公司，因为他们可能没人有空培养你。
去一些大的公司，特别是对于已成体系的外企，通常会有一套新人的培训计划，哪怕是零基础，经过几个月有经验的同事的培训和实践，成长会非常迅速。因为这些企业希望你能快速进入角色，保质保量地完成工作，并且可以快速地与其他同事交接项目或多人协作。这样就可以很快的培养起自己的技能！
再说，同一类型的工作，变着花样地练手，能不好么。

在一家已成体系的公司，可以学习实践甚至参与改造一套成熟的高效工作的管理方式，也容易培养出自己的一套高效的工作模式。
这很抽象，但也是非常有趣而宝贵的经验，有幸我在这样一家公司工作过，长了不少见识。后来到别的公司能很强烈地感受到区别，尤其对人力资源和时间效率的管理的优劣影响非常大。

在不大的公司容易晋升。

同行间流动量大的关系。。。通常跨国企业比较喜欢自己国家的人当领导，去过的都懂。当然也有混成本地小组领导的，我认识的人中小组领导做几年后跳槽到同行直接晋级C字开头级别的几率挺高。
对于PM，BA和有外派性质的工程师以及一些开发团队领导，有很多机会接触应对不同类型的客户，甚至跨国出差。最后被客户挖过去的不在少数。所以好好把握还是蛮多机会的！
唐普技术大量的开发人员，是有责任高级开发工程师！欢迎有志之士加入