我编程我快乐——读书笔记(四)
第四章 推销……不仅仅是迎合
1. 不管目的是什么,隐藏你的能力都是非常愚蠢的。如果领导压根不知道团队成员能够胜任什么工作,那他又怎么能开展工作呢?
2. 一个经理说,如果一个人完成了一件非常漂亮的工作,却没有人知道,那在这个经理的眼中,这事情就等同于从未发生过。
3. 宣传你的能力,更宣传你的产品一样。就算你的产品非常优秀,史无前例,但是如果你不宣传它,那就没人会去购买。众所周知——尤其是在软件这个行业里——最好的产品不一定就能在竞争中取得胜利。
4. 宣传自己的目标有两个:a.让别人知道你的存在;b.当他们碰到难题时,你是哪个可以解决问题的人。
5. 就算上司知道你的名字,他对你的能力也是一无所知。懂得适当地宣传自己,你不说,谁又知道你的才能呢?
6. 你应该在乎别人对你的看法,别人对你的认识就是现实。要好好解决它。
7. 绩效考核,永远都不会是客观的。领导对你的评价,总是基于他对你的整体感觉。
8. 有些上司喜欢有上进心的雇员,也有的上司就希望员工表现得像个下级,上司说什么,就是什么。
9. 如果我是你的上司,如果你没有做出什么成绩,那么对我来说你的天赋没有半点意义。
10. 一个人无论在什么岗位,他必须具备好的沟通能力。
11. 决定升职和人员安排的时候,你最有力的支持者就是一个无法离开你的客户。
12. 学会沟通,善于写作。文字表达能力是非常重要的,并且还很紧缺。
13. 组织观点,带领读者思考并最终做出合乎逻辑的推断,这种能力与创作清晰的设计和系统实施,并让功能维护者理解的能力是一样的。
14. 能够与上司和客户面对面地沟通是你的优势,不要浪费这个机会。
15. 在工作之外,要时刻让自己充电。在工作之中,要适当地表现自己。
16. 记住,要与人打交道。你必须要记住人类的天性是喜欢与人一起工作——不是和语音信息、邮件和及时消息一起工作。
17. 带着任务去上班,并确保别人知道你的任务。
18. 你知道有更好的办法,你必须要改变现状。你做出一些事情或给领导提的一些建议可能会引起大家的不满。但只要你的意图是正确的,那就没关系。
19. 要把自己当做是某一个行业的人员。不能只考虑在你当前公司里的发展。要让同行人能听得到你的声音。
20. 要是面试官读过你发表的文章或者撰写的图书,或者他们听过你的演讲,那就棒极了。
21. 优秀非常重要,但不能只限于优秀。要扩大自己的人际网络。你认识的人越多,得到好工作的机会就越大。如果只把自己局限在现在工作的公司里,就会严重限制你形成新的人际关系网的机会。
22. 写写文字,发表一些文章。找机会,主动做一些公众演讲。行动才是最重要的,不能只限于想想。
23. 不要去做糟糕的项目,广泛地发送糟糕的邮件(或者撰写糟糕的网络日志)。别做这样的傻瓜。
24. 市场的目的是什么呢?就是生产者和消费者中间建立起关于某种产品或服务的联系。
25. 仅仅做人群中最好的是不够的。要成为人们谈论的焦点。
26. 从小事做起,但是要在你现在的项目或者工作中做一些卓越的事情。
27. 恐惧感使我们无法接近专业人士。但是事实,非常出色的人是不会介意有人想要认识他们的。可以尝试给他们发送一封邮件或找机会当面交流。要大胆地迈出这一步。
第五章 保持技术领先
1. 在任何一个环节上花费过多的时间,都会有突然间就过时的危险。我们辛辛苦苦学到的技术知识比一辆新的雪佛兰轿车贬值的速度还要快。
2. 当心。成功使人骄傲,骄傲会使人自满。
3. 时间就是一切,学习之前要先动动脑子。
4. 每周至少找出2小时的时间来研究新科技,学习相关技术,并动手尝试。
5. 有一件事是可以确定的,那就是任何事情都是出于变化之中的。继续工作,但是不要满足于你的工作。
6. 计划总赶不上变化,有理想是好事,但是不要对遥远的文莱抱有太大的希望。
7. 没有终点的道路。举例:当你开发软件的时候,你的时间花费在整个开发的过程中,而不是在开发完成的软件上。你的职业生涯也是一样的,最重要的部分不是晋升或者加薪,而是想这些发展方向努力工作的过程。
8. 可能突然你会返现自己的技术已经不再那么有价值了,可为时已晚,因为你在全心全意地研究代码。
9. 要注意技术方面的新闻,不管是商业方面的还是纯技术方面的。
10. 留意那些技术达人,观察他们热衷于什么。那你就能大致了解到什么技术将会成为热门,或者预测出两年后的热门是什么,这招非常灵。
11. 开发人员们,要自我反省。反省的时候,要弄清楚自己的盲点在哪里。问题总会出现,所以要时刻做好准备。
12. 当你把正确的软件交给错误的人使用时,你会使你的客户不高兴,你自己也会显得非常愚蠢。
13. 树立远大的目标,但是要在实现目标的道路上,根据情况不断进行更正。从实践中学习,不断改变你的目标。最终让客户满意。(特别是党制定自己的职业规划时,我们就是自己的客户)
14. 每天都有进步。无论你要改进的是什么,注意今天与昨天的对比,是不是取得了进步。
15. 重构一套解决方案占用的时间不过是你喝杯咖啡或者和同事先练新闻的时间。一旦你做出了这些改变,你就会清楚地看到不同。
16. 如果我付出了努力,按我就有权利为我所作出的努力而自豪。所以,要逐渐慢慢地做出改进,从小做起,但是每天都要坚持。
17. 你有技术,并且是经过不断磨练的技术,你知道自己的价值是什么。你要直接对付你薪水的人负责。
18. 当你独立承担工作的时候,就不能等着客户主动来找你。你必须要走出去,主动去找客户。
练习1:
做出蓝图之前,先画出你曾经所处的位置,这会对你制作新的蓝图起到鼓励和启发的作用。清楚地列出你职业发展的时间表,标注出你从哪里开始,以及在每一个阶段你的技术和工作是什么。注意在哪一个阶段你在持续进步,又在哪一个阶段取得了重大进展,把这份蓝图作为参考。清楚地了解过出去取得的进步,可以帮助你指定出更加实际的目标。制作出历史蓝图之后,要不断更新。当你不断向新目标前进的时候,这种方法可以很好地反映你的进步。