新年你的薪水能翻番吗?(zz)

     昨天是圣诞节的平安夜,收到一条手机祝福短信,内容是这么写的:“今天送你三个蛋: 首当其冲的是圣蛋,祝你健康又平安;接着要送元旦,祝你薪水翻一番;还有再送鸡蛋,祝你聪明又能干!” ,看到这个短信挺有意思,想想也需要骚扰一下朋友们了,就把这条短信群发出去了,想不到这条短信却是引发了几个小插曲。

     首先回应的是部门的一个同事,他最近被外派到成都出差了,估计要到春节才能回来,当他看到这条短信的时候,回了一个给我,说道:“老大,年底之后我的薪水就能翻番了,我真的是太感谢 ,你真是我的上帝呀!”,我看了之后晕死,我觉的我这同事也太善于捕捉机会提出自己需要提升待遇的要求了吧,在这种时候说待遇这么敏感的问题,我想真真假假不管先,至少我在薪资调整的时候就一定会考虑到这个问题的不是吗?

     接下来更有意思的事情发生了,因为我的手机短信是群发给手机通讯录的所有人的,其实是有一个人肯定是不适用这条短信了,你想想会是谁呢?当然是我的BOSS了,我的BOSS收到这条短信的时候,他肯定是很奇怪地想:“我的薪水翻番,那你们还不努力工资,让公司明年的业绩翻番才对呀!”,(摸拟场景)他回复一个短信给我说:“明年公司业绩翻番就要看你们的表现了,小伙子们加油呀!”,这时候我肯定会回复一个短信告诉他:“老大,我的薪水已经两年没有涨过了,公司的业绩已经在翻了呀,如果还要翻,是不是先考虑帮我这个穷人先翻个身先?当然,我们不求当家做主,但好歹也想从短工成长工吧,如果能成半个管家就最好了。”只可惜,BOSS估计收到了要求他薪水翻番的短信太多了,没有回,看来下次只有去他办公室能不能考虑要求薪水翻个跟头了,当然,千万别是栽跟头的。

     年底了,猎头们又在活动了,各大企业也加紧地描上了自己想要物色的各色人等,而薪水翻番,似乎也是大多数人的梦想,不知道你有没有打算用什么方式来把自己的薪水翻一番呢?

附文:七秘诀工作效率与薪水翻番

一、全心投入工作(work harder at what you do):当你工作时,一定要全心投入,不要浪费时间,不要把工作场所当成社交场合。光这个秘诀,如果你能长期实践,就能使你的生产力加倍。

  二、工作步调快(work faster):养成一种紧迫感,一次专心做一件事,并且用最快的速度完成,之后,立刻进入下一件工作。养成这习惯后,你会惊讶地发现,一天所能完成的工作量居然是如此地惊人。

  三、专注于高附加值的工作(work on higher-value activities):你要记住工作时数的多寡不见得与工作成果成正比。精明的老板或是上司关心的是你的工作数量及工作品质,工作时数并非重点。因此聪明的员工,会想办法找出对达成工作目标及绩效标准有帮助的活动,然后投入最多时间与心力在这些事情上面。投入的时间愈多,每分钟的生产力就愈高,工作绩效也就提高,自然赢得老板及上司的赏识与重用,加薪与升迁在望。

  四、熟练工作(do things you are better at):你找出最有价值的工作项目后,接着要想办法,通过不断学习、应用、练习,熟练所有工作流程与技巧,累积工作经验(一句话解决KNOW HOW的问题)。你的工作愈纯熟,工作所需的时间就愈短;你的技能愈熟练,生产力就提升得愈快。

  五、集中处理(bunch your tasks):一个有技巧的工作人,会把许多性质相近的工作或是活动,例如,收发E-MAIL、写信、填写工作报表、填写备忘录等等,集中在同一个时段来处理,这样会比一件一件分开在不同时段处理,节省一半以上的时间,同时也能提高效率与效能。

  六、简化工作(simplify your work):尽量简化工作流程,将许多分开的工作步骤加以整合,变成单一任务,以减少工作的复杂度,另外,运用授权或是外包的方式,避免把时间花费在低价值的工作上。

  七、比别人工作时间长一些(work longer hours):早一点起床,早点去上班,避开交通高峰;中午晚一点出去用餐,继续工作,避开排队用餐的人潮;晚上稍微留晚一些,直到交通高峰时间已过,再下班回家。如此一天可以比一般人多出2至3个小时的工作时间,而且不会影响正常的生活步调。善用这些多出来的时间,可以使你的生产力加倍,进而使你的收入加倍。一个成功的人,通常是一个行动派的人,一旦懂得提升生产力的方法,就会将这7个小秘诀,默记在心,不断地应用、练习,直到成为工作、生活的习惯为止。只要养成这个习惯,你的生产力一定会提高,收入也会加倍。

  1、敢于决断——克服犹豫不定的习性很多人之所以一事无成,最大的毛病就是缺乏敢于决断的手段,总是左顾右盼、思前想后,从而错失成功的最佳时机。成大事者在看到事情的成功可能性到来时,敢于做出重大决断,因此取得先机。

  2、挑战弱点——彻底改变自己的缺陷人人都有弱点,不能成大事者总是固守自己的弱点,一生都不会发生重大转变;能成大事者总是善于从自己的弱点上开刀,去把自己变成一个能力超强的人。一个连自己的缺陷都不能纠正的人,只能是失败者!

  3、突破困境——从失败中撮成功的资本人生总要面临各种困境的挑战,甚至可以说困境就是“鬼门关”。一般人会在困境面前浑身发抖,而成大事者则能把困境变为成功的有力跳板。

  4、抓住机遇——善于选择、善于创造机遇就是人生最大的财富。有些人浪费机遇轻而易举,所以一个个有巨大潜力的机遇都悄然溜跑,成大事都是绝对不允许溜走,并且能纵身扑向机遇。

  5、发挥强项——做自己最擅长的事情一个能力极弱的人肯定难以打开人生局面,他必定是人生舞台上重量级选手的牺牲品;成大事者关于在自己要做的事情上,充分施展才智,一步一步地拓宽成功之路。

  6、调整心态——切忌让情绪伤害自己心态消极的人,无论如何都挑不起生活和重担,因为他们无法直面一个个人生挫折,成大事者则关于高速心态,即使在毫无希望时,也能看到一线成功的亮光。

  7、立即行动——只说不做,徒劳无益一次行动胜过百遍心想。有些人是“语言的巨人,行动的矮子”,所以看不到更为实际现实的事情在他身上发生;成大事者是每天都靠行动来落实自己的人生计划的。

  8、善于交往——巧妙利用人力资源一个人不懂得交往,必然会推动人际关系的力量。成大事者的特点之一是:善于靠借力、借热去营造成功的局势,从而能把一件件难以办成的事办成,实现自己人生的规划。

  9、重新规划——站到更高的起点上人生是一个过程,成功也是一个过程。你如果满足于小成功,就会推动大成功。成大事者懂得从小到大的艰辛过程,所以在实现了一个个小成功之后,能继续拆开下一个人生的“密封袋”。

  可以讲任何一种手段,都可以导致一种结果,但这个结果是不是最佳的结果,恐怕就很难说了。成大事者总是关于选择最佳的手段,达到最完善的结果,这就是非一般人所能做到的。因此在成功之路上,你要想成大事,首先要解决的问题就是:你的手段对你推动成功的计划是否立竿见影!  

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