管理小品(1)

当读到管仲重赏勇夫的故事，拍案叫绝之余，不由得对齐桓公肃然起敬，在那个动荡年代，齐桓公有这等胸怀着实不易。故事大致是这样的：春秋时，齐国宰相管仲对齐桓公说：“去年我国的租税收入有四万二千金，恳请大王将这些钱预付给将士们当奖金，只要谁能约定战功，就发给他。”面对百废待兴的齐国现状和虎视眈眈的邻国，钱对齐桓公来说非常重要，但他还是接纳了管仲的建议。管仲于是召集全体将士说明了目的，但大家听后将信将疑，不由得窃窃私语，不相信自己的耳朵，哪有这样的好事，还未杀敌竟开始行赏了，正在大家议论正红火时，一个士兵发问：“长官，什么条件可以领赏？”“只要击败100个敌人即可。”“那我来试试吧。”管仲当埸给了他五百金，于是战士们纷纷报名，约定取敌将首级的一千金，四万二千金转眼便分完了，将士们兴高采烈地离开。齐桓公见到这种情形，变得紧张起来，不由得问管仲：“钱会不会白白浪费掉呢？”管仲笑笑说：“请君主试目以待吧，将士们将钱交回家时，他的家人一定会劝说将士到战埸上杀敌，不要失信。这比我们战前动员都管用的。”半年后，齐国与蔡国进行了一埸战争，正如管仲所料，在上战埸前，将士们的家人劝说将士们一定不要负王恩，要勇于杀敌，不要违背与国家的约定。在战埸上，齐国军队英勇作战，一举打败了蔡国的军队。从此，齐国开始走上了兴盛之路。

　　读完故事，不免有些感慨，“管仲真是胆大妄为！国家百废待兴，怎可把国家那么多钱如此花出去？也难怪连一代霸主齐桓公也不免会担忧。仔细想想，管仲此举同“藏富于民”的思想本质上并无区别，首先，战后论功行赏倒不如先解决好将士们的后顾之忧；其次，必须对民对己都要有高度的信任；再次，要有战略眼光，不急功近利。