一路考试过来，一路深刻反思——IT人，到底该考多少证？

 

最近几年，个人经历，简单总结，就是考试。

从java证书，到研究生学位；从系统分析考试，到PMP管理。不多不少，倒也全面：从技术，到管理、从技术，到学历；从IT，到供应链。一路考来，正如规划，考掉了银子，拿到了证书。

 

可是，作为IT人，真有必要和需要，考这么多证吗？

扪心自答，是并不特别需要的。

 

真正的能人，从工作中学习和进步，足已。工作和成果，就是一切的证明。

一个工作经验五年以上的人，毋须通过证书来证明自己，而是要通过经历，来证明自己。

特别是IT技术，最新、最广、最深的应用，都在公司的项目和产品的开发过程中。

 

可是，月有圆缺。有时候，没有合适的工作，来磨练自己。那么，利用业余时间，考证，也算是学习的好方法。

只是，要好好规划下，到底该考什么证，学到什么习。

 

做IT，从蓝领工人起步，前景不外乎是，创个业卖点东东，做个网站圈点钱，或找个工好好打。

创业类，就不多说，那要的是EQ*IQ，市场会证明一切，而不是靠一张纸来证明。

打工，才可能需要证书。把自己卖给老板，就是卖劳力，劳力有什么值得卖：

1.技能

2.技能

3.还是技能

所谓的技能，可分为学历考试、技术技能、管理技能、业务技能。

所以，考证，就得从这三方面考。缺啥补啥。

 

学历证书：

学历底的，比如大专生、三流本科、冷门专业，可以去读学历教育。学历底的，读个硕士；学校差的，补个名校；冷门专业的，考个热门。

教好学校、教好背景的本科生，一般来说，没必要再考学历。除非想出国，除非想实现人生理想，除非…

特别谨记：没事别读博，越读越不好找工作。你把别人干工作、学技术、搞钻研的时间，拿来应对故纸、题目、水论文，那跟真正精英的差别，就会继续拉大。

 

专业技术证书：

专业和技术知识，不扎实的，自控能力不强的，可以考专业技术证书。一般来说，好的证书，所谓的含金量高的证书，考试内容都很体系、全面。是个逼着浮造孩子踏实学好基础知识的方式之一。

但是，考到了技术证书，未必就真有那个能力。

但是扎实的基础和理论，若干年后，会很好的帮助解决疑难杂证。

信不信由你！

 

管理类证书：

其实“管理”是个很玄的东东。真正的管理，是书上教不来的。

最会管理的，是老板。可做老板，往往并不需要证书。

打工的考的所谓的管理，只是老板们，为了管理好他的管理员工，制定的一些规则方法。

所以，读MBA，真正的价值，是让你认识一批，类似背景、积极上进、不同行业的朋友，以便互相鼓励和鞭策，或者互相利用。

所以，考PMP、IPMP，也只是因为甲方对乙方有这个资格证明的要求。一个真正成功的项目管理，条条框框外，有很多暂时没理论化的东东，在积极的发挥作用，促进项目成功。

一个活生生的项目，活生生的公司的成功管理，可不是选择题A、B、C、D那么简单明了。

 

业务类证书：

实践出真知，企业的业务流程，一样是千锤百炼干出来的。拿个流程图，背一周，不如现场去做一天。

真正的业务专家，是与老板一起运筹帷幄的、写书的、出题目的。

坐那上课、考试的，才是门外汉。

所以，除非转行，一般来说，是不需要考太多业务类证书的。除非有关用人单位指定。

 

学历、技术、业务、管理，这是一个打工者的黄金四宝。如果工作的第一步没踏好，可以尝试考下这些，来给自己创造点机会。

但是，这些证书，本身不能给你带来真正的机会和成功。

只有你，真正拥有了那些能力，并能成功的把紧要的岗位工作做好，那么才是真正抓住了机会、取得了成功。

获得真正的工作能力，实践比做题目更直接；具体工作的锻炼，比看书更深刻。

 

所有考试，费用高昂，主要目的是给那些老师、出题人送银子。

所以，尽量找个能报销的公司，去考试。而不要自费。否则，读书几年，学费、考试费，一个年薪就吱也不吱一声的牺牲进去了。

 

祝所有爱考试的IT人，一路好运。