2016年7月7日入职以来,目前已经过4天的紧张学习以及第五天的考试。现粗略记录如下:
《公共基础知识》
周一上午:公司企业及文化介绍;人力资源管理-员工发展
周一下午:人力资源管理-人事制度;人力资源管理-薪酬政策
周二上午:财务知识;公司级安全教育
周二下午:ESD防静电基础知识;IT信息安全
考核知识点有:
2016年7月7日入职以来,目前已经过4天的紧张学习以及第五天的考试。现粗略记录如下:
《公共基础知识》
周一上午:公司企业及文化介绍;人力资源管理-员工发展
周一下午:人力资源管理-人事制度;人力资源管理-薪酬政策
周二上午:财务知识;公司级安全教育
周二下午:ESD防静电基础知识;IT信息安全
考核知识点有: