结构化表达（二）：疑问回答

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疑问回答

一、疑问回答的核心是换位思考

二、疑问回答有时也因人而异

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疑问回答

一、疑问回答的核心是换位思考

沟通汇报对象不同，如老板、部门负责人、直属上司等，他们的关注点会有所不同，所以我们需要先知道对方关心什么问题，才能进行有针对性的回答。换位思考，就是站在他人的角度来思考问题。

二、疑问回答有时也因人而异

高层、中层、基层管理者关注的问题也是相对而言的，大概率会关注的共性大方向的问题，但是特定的人所关注的侧重点可能会有所不同。