现在的大学生,实在太有勇气了--转

刚才又面试了一个,09年7月毕业的,软件工程专业,简历上写的
"精通C#和JavaScript",接下来咣咣一顿奖学金获得情况.
设计模式一窍不通,泛型不知道咋回事,3.5的fw没用过,数据库方面,基本的左联接都不懂.太深的每敢问.
竟然要应聘项目经理.
项目经理阿.....
我就纳闷了,一个刚毕业的,技术也不行,经验也没有,让这样的人做项目经理,项目谁设计?数据库谁设计?
真是不懂...
现在的学生们,真的是太有勇气了.难道在学校里老师不传授这方面的东西么?
当然,也有刚毕业但是非常NB的学生,那样的我佩服,说明了什么,学得好,基础知识记得牢,根基打得好.你可以没有经验,经验是工作攒出来的,但是你要有颗谦虚的心,不要以为这那奖学金就能代表你的水平,大家都学生过来的,都知道奖学金是怎么回事是怎么来的,怎么还有人拿公司当老古董呢?
如果看这篇贴子的是位在校学生或者刚刚毕业准备找工作的,希望你们不要浮躁,要沉稳.就算你技术再好,也比不上一个在社会上已经工作N年的人,还要知道简历上该写什么不该写什么,如果要是你的简历很招人反感,那你已经失去大部分机会了.招聘的人喜欢看朴实的简历,要反映出你有上进心,要反映出你有对软件的热忱,请记住,你是学生,不要拿工作经验来谈事情,你没有.
很多学生(以到我们公司应聘的学生为例,不是指所有的)都把自己在学校的毕业设计等等当作工作经验,如果要我说,那根本谈不上是什么经验.试问有多少学生在学校里做毕业设计的时候考虑到设计模式,运行效率,数据库的范式,工作进度里程碑甘特图...什么都没有,怎么算经验?同样,作为一个学生,参加工作才是真正学习的开始,你要学的东西海量,为什么不要求平稳起步?上来就想项目经理，那其他人做什么？
以上就是我个人看法，纯属个人想法，也许很片面。欢迎学生、老手、神拍砖扔花，如果觉得我说的对，就支持一下，不对的直接拍死。希望对学生们找工作起到一丁点作用。