大企业如何做项目管理(四)

本文探讨了大企业在项目管理中的总结与知识收割的重要性。项目评价以价值闭环和人员满意度为标准,而知识收割包括事前、事中、事后全过程,涉及经验、文档的收集与分享。常见问题包括评价不足、案例复杂化和隐性知识的忽略。强调了全面共享知识以实现项目价值最大化。

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大企业如何做项目管理

最后的项目总结
行百里者半九十,善始善终!
1、项目总结的主要事项:项目评价、知识收割

2、如何做好项目评价
1)事成:价值闭环(项目价值是评价项目成功与否的主要依据),即范围可行、进度可测、风险可控、经营达成;
2)人爽:成长与锻炼,即客户满意、团队高效、团队成员满意、周边部门满意。
思考:过程中有没有胜则举杯相庆,败则拼死相救的事情,结果有没有达成。

3、如何做好知识收割
1)知识收割包含的过程:
事前策划+事中收割(尤其是关键里程碑) +事后收割(项目总结) +发布分享;
2)谁来做:项目经理+团队成员;分享到知识管理平台。
3)收割什么:经验收割+文档收割+同行协助(可选) ;
4)如何做: AAR (After Action Review)任务后检视方法。

思考:项目收割是从一开始就开始思考和执行,总结是随时都在的。
方法:任务后检视方法–美军AAR,认真思考这几个问题。
在这里插入图片描述
4、常见问题
1

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