张青老师:管理中的计划管理是干嘛的
计划管理要解决的问题是目标和资源之间的关系是否匹配的问题,计划管理就是要目标和资源的关系处在匹配的状态,所以计划管理有三个关键的元素,目标资源和两者匹配的关系。目标是计划管理的基准,计划管理在管理理论中也被确认为目标管理。目标管理的实现需要三个条件,
第一,高层强有力的支持。
第二,目标要能够检验。
第三是目标清晰。资源是计划管理的对象,计划管理事实上是管理资源,而不是管理目标。很多人对于计划管理的理解都是与目标联系在一起的,也通常会因为目标是计划管理的对象。其实计划管理的对象是资源,资源是目标实现的条件。
如果我们超越变化,让计划得以实现,的办法就是获得资源。目标与资源两者匹配的关系是计划管理的结果,也可以说,两者的匹配关系是衡量计划管理好坏的标准。当所拥有的资源能够支撑目标的时候,计划管理得以实现,当资源无法支撑目标或者大于目标的时候,要么资源浪费,要么作废。所以很多时候老板并不需要关心企业确定什么样的目标,设立什么样的目标,重点关心的是否有资源来支撑目标。比如,当我们的企业高调进入国际市场的时候,看他是否拥有国际的人才,国际的渠道,国际的标准产品,如果没有这些空有一个理想,一腔鸿鹄之志也是徒劳。