【读书笔记】《干法》

《干法》揭示了稻盛和夫关于工作的深刻见解,强调热爱工作的重要性。书中提倡通过改变心态面对不喜欢的工作,全身心投入以获取良好结果和内心的满足。工作不仅能锻炼人的心志,还能带来快乐。积极主动、追求完美主义、勇于创新和面对困难是成功的要素。稻盛和夫认为,通过不断努力和创造性工作,才能实现个人成长和事业的成功。
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书籍简介

《干法》完整阐释了日本经营之圣稻盛和夫关于工作的看法、做法。

《干法》似乎是讲述如何有效工作的方法。但其实这本书的重点,专注于人生观中的“劳动观”、“工作观”,而这个问题,在浮躁的当下具有重大而深刻的现实意义。

《干法》既是稻盛先生70多年工作经验的总结分享,也是被多家企业的成功实践证明了的正确哲学。尤其是,它不是被简单地误读为,“只要埋头苦干,经年累月就能成功”的鸡汤说教,它是“不能放弃对自我的人生责任”的信念。

读书笔记及思考

  • 如果你不喜欢、不热爱当前的工作,那么在多数情况下,你得马上改变你的心态,哪怕是强迫自己的改变。如果你热爱自己的工作,你就会全身心投入,就会产生良好的工作结果,你这种工作态度和工作结果不但能够获得周围人的肯定,而且会让你从内心感到满足并产生自信。而这又成为动力,激励你更努力的工作…良心循环不仅是成功的必要条件,甚至是成功的充分条件,因为良性循环可以改变你的命运。//热爱导致成功
  • 人工作的目的是为了提升自己的心态,工作能够锻炼人性、磨炼心志,工作是人生最尊贵、最重要、最有价值的行为,劳动的意义不仅在于追求业绩,更在于完善人的内心。//辉哥投资写作挣的钱比工作挣得钱要多很多,为什么每天还要工作,因为在工作中可以让自己不断提升自己,变得更好。
  • 要辞职离开公司,总得有一个义正言辞的理由吧,只是因为感觉不满就辞职,那么今后的人生也未必就会一帆风顺吧。//逆商,就是在逆境中保持定力,能挺过去的能力,不要一碰到问题就逃避。
  • 获得心中的快乐的前提是劳动。每天认真工作,努力获得回报,才能让你感受到人生的快乐和时间的可贵。
  • 人可以分成三种:第一种是点火就着的“可燃性”的人,第二种是点火也烧不起来的“不燃性”的人,第三种是自己就能熊熊燃烧的“自燃型”的人,要成为“自燃型”的人,在热爱自己工作的同事,必须持有明确的目标。“不燃性”的人哪怕只有一位,整个集体的氛围就会变得沉闷压抑。//高效能人士的七个习惯之一就是积极主动,积极主动发现问题,积极主动处理问题,积极主动规划未来,积极主动沟通。
  • 要想拥有一个充实的人生,你只有两种选择:一种是“从事自己喜欢的工作”,另一种则是“让自己喜欢上工作”。一个人能够碰上自己喜欢的工作的概率,恐怕不足千分之一,万分之一。而且,即使进了自己所期望的公司,要能分配到自己所期望的只为、从事自己所期望的工作,这样幸运的机会几乎没有。多数人对这种“不喜欢的工作”抱着勉强接受、不得不干的消极态度,因此对分配给自己的工作总是感到不满意,总是牢骚满腹,这样下去,本来潜力无限、前程似锦的人生只会白白虚度。
  • “天职”不是偶然碰上的,而是由自己亲自制造出来的。
  • 今后我要为我的每一个小小成功而开心,并由此把工作不断向前推进。
  • 将不可能变成可能,从未来的某一点倒算-评估自己的现有的能力-再考虑用何种方法提高自己的能力。
  • 不管什么项目,一旦开始,就一定要做到成功为止。这种执着的、强烈的信念,以及不达到目的绝不歇手的持续力量,是成功的必要条件。
  • 苦难不会没完没了,当然幸运也不会永远持续。得意时不忘形,失意时不消沉,每天每日勤奋工作,这比什么都重要。//保持平常心
  • 人都是在反反复复的失败和错误中成长、发展的。失败了没有关系,只要认真反省,然后把精力转向新的行动,那么即使一时被逼入穷途末路,最后也一定能获得成功。
  • 要完成一个产品,“99%”的努力是不够的。一点差错,一点疏忽,一点马虎都不能允许。任何时候都要求100%的“完美主义”。//主要还是强调问题要考虑全面,过分强调“完美主义”在快速迭代发展也不太现实。
  • 德国有句格言:“神寄宿在细节处。”事物的本质决定于细节,美好的事物产生于注重细节的认真态度。//德国和日本产品都很注重细节
  • 若只知步别人的后尘,则决不能开拓新的事业。每天哪怕很少一点,也要在“创造性的工作”上下功夫。无论多么渺小的工作,都积极去做,抱着问题意识,对现状动脑筋进行改良。//"创造性"地工作,每天都要钻研创新,每天都要对专注领域精进一些
  • 同别人干一样的事,很难期待获得出色的成果,因为那么多人走过的路上不会剩下什么有价值的东西。而无人涉足的新路,尽管寸步难行,却可以有许多新的发现和巨大的成果。//敢于走“别人没走过的路”,做必要的事,无论有多么难
  • 无论多么渺小的工作,都积极去做,抱着问题意识,对现状动脑筋进行改良。能这么做的人和缺乏这种精神的人,假以时日,两者之间会产生惊人的差距。//任何工作,不管大小,态度放正,先去做好,比如要考虑代码质量、项目进度把控、预估风险、未来扩展性、性能等。
  • 人生工作的结果 = 思维方式 ✖️ 热情 ✖️能力 。//每项各10分,总分1000,客观算算自己能得到多少分
  • 积极向上、具有建设性;善于与人共事,有协调性;性格开朗,对事物持有肯定态度;充满善意;能同情他人、宽厚待人;诚实、正直;谦虚谨慎;勤奋努力;不自私,无贪欲;有感恩心,懂得知足;能克制自己的欲望。//稻盛和夫最后对读者的寄语,与君共勉
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