简单聊聊2021年Android开发的现状和思考，内含福利

开头

最近有个老铁，告诉我说，上班一个月，后悔当初着急入职现在公司了。他之前在美图做手机研发，今年美图那边今年也有一波组织优化调整，他是其中一个，在协商离职后，当时捉急找工作上班，因为有房贷供着，不能没有收入来源。所以匆忙选了一家公司，实际上是一个大型外包公司，主要派遣给其他手机厂商做外包项目。**当时承诺待遇还不错，所以就立马入职去上班了。但是后面入职后，发现薪酬待遇这块并不是HR所说那样，那个HR自己都已经跑路了。**最近他表示很苦恼，换工作看机会，几乎没几个公司给面试机会。很多HR问的他最多就是咋从大厂跑到外包去了。。。这个情况，我说实话，也不知道怎么建议（看看各位有啥建议没有？可以留言下），这对我是个难题。因为频繁换工作是大忌，尤其是越换越差时。。

正文

这份资料，反正兜兜转转耗时3个月，在我和我一群朋友的努力以及那个傻子的催促下，终于做出来了。这份高级的闪亮的，耗费我无数心血的面试杀手锏，终于面世了，太不容易了一把辛酸泪！

接下来，给大家说说，为什么一份资料，居然做了3个月，因为这是，我拜托我在美团，腾讯，百度，网易云…的一些朋友和我一起搜集的，因为他们都做过面试官，所以面试的问题肯定是比网上搜集或者面试者们面试口述的题目来的体系一点，这份面试杀手锏，一共十二个板块：

一、Java 基础部分

二、Jvm

三、计算机网络部分

四、Android面试题

五、Android Framework相关

六、性能优化专题

七、算法合集

八、kotlin专题

九、flutter专题

十、JNI模块专题

十一、Android NDK开发 JNI类型签名和方法签名

十二、JNI实现java与c/c++相互通讯

接下来看看具体内容（由于篇幅问题，这里只展示一部分)：

• 目录篇（部分）

解答篇（部分）

总结

算法知识点繁多，企业考察的题目千变万化，面对越来越近的“金九银十”，我给大家准备好了一套比较完善的学习方法，希望能帮助大家在有限的时间里尽可能系统快速的恶补算法，通过高效的学习来提高大家面试中算法模块的通过率。

这一套学习资料既有文字档也有视频，里面不仅仅有关键知识点的整理，还有案例的算法相关部分的讲解，可以帮助大家更好更全面的进行学习，二者搭配起来学习效果会更好。

部分资料展示：

有了这套学习资料，坚持刷题一周，你就会发现自己的算法知识体系有明显的完善，离大厂Offer的距离更加近。

资料获取方法：点赞+关注+转发，然后进入我的【GitHub】，里面有免费获取途径

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