2021年软件测试的工资慢慢逼近开发，是错觉吗？

我们一起来看下测试不同岗位的薪资情况
初级测试工程师 ┅┅中级测试工程师┅┅高级级测试工程师┅┅测试主管┅┅测试经理

初级测试工程师

年薪约在7万左右。他们的工作通常是按照测试方案和流程对产品进行功能测试，检查产品是否有缺陷。具有一些手工测试经验，开发测试脚本并开始熟悉测试生存周期和测试技术。

中级测试工程师

年薪约在12万元左右。他们要能够编写测试方案，测试文档、与项目组一起制定测试阶段的工作计划。能够在项目中合理利用测试工具来完成测试任务。能够独立编写自动测试脚本程序并担任测试编程初期的领导工作，进一步拓展编程语言、操作系统、网络与数据库方面的技能。

高级级测试工程师

年薪约12万-18万左右。他们不但需要掌握测试与开发技术，而且对所测试软件对口的行业非常了解，能够对测试方案可能出现的问题进行分析和评估，帮助开发或维护测试或编程标准与过程，负责同级的评审，并能够指导初级的测试工程师。

测试主管

年薪一般在18万往上。他们一般具有5年左右的工作经验，负责管理一个小团队。负责进度安排、工作规模/成本估算、按进度表和预算目标交付产品，负责开发项目的技术方法，能够为用户提供支持与演示。

测试经理

年薪大多在22万以上。他们能够担当测试领域内的整个开发生存周期业务，能够为用户提供交互和大量演示，负责项目成本、进度安排、计划和人员分工。

测试到底有没有前景和数据，不需要泛泛而谈讲道理，只要亮出不断上升的测试行业薪资已经有了答案。现在就亮出中立平台职友集历年的薪资截图，请看：

以北京测试为样板，看最近几年测试薪资的上涨趋势

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