面试了一位工作12年的程序员,
这位老哥有3年java开发经验,2年H5,7年Android开发经验,简历上写着精通Java,Android,熟悉H5开发。没有具体的技术点。
说实话我很期待这位老哥的面试,于是让人事邀约了他。
老哥面试的气场很足,我也很尊敬他,一大波的自我介绍之后,我们进入了正题。
我问了他Jetpack,他说几乎没用过Jetpack,于是我给他举了个小例子,老哥给我的答案是百度可以解决。
于是我又问了他Groovy,老哥还是说不清楚,于是我问了最基础的Handler,Binder等几个关键词,依旧说不清楚,老哥依旧那么强势霸气,他给到我的感觉就是“啥都会做,你别问这些没用的”。
看着他简历上写着,精通安卓开发,熟悉跨平台开发,js交互,我问了一句了解Flutter吗?他说不知道没听过,最后问了一句期望薪资他说25k,我不知道问什么了,于是匆匆结束了面试。
一、java面试题
熟练掌握java是很关键的,大公司不仅仅要求你会使用几个api,更多的是要你熟悉源码实现原理,甚至要你知道有哪些不足,怎么改进,还有一些java有关的一些算法,设计模式等等。
(一) java基础面试知识点
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java中==和equals和hashCode的区别
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int、char、long各占多少字节数
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int与integer的区别
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探探对java多态的