从事网安工作，网安会不会也会像其他程序员一样有35岁危机__

35岁危机不是行业所有的，而是人拥有的。全世界绝大部分人都会遭遇“中年危机”。我们只需要知道“中年危机”来源于哪里，尽力避免就可以啦~

（1）精神压力
互联网行业的“996”是有目共睹的，每个行业都会注入新鲜的血液，对年轻人来说熬夜加班影响不会太难，但是35岁以后还是这样身体各项技能会吃不消。企业肯定会向年轻人倾斜，能不能改变这种“996”机制呢？很多公司都尝试过，还是难以实现，保持互联网行业的正常运转，背后离不开这些人的辛苦值守。

（2）经济压力
35岁后的人生面临着各方面的生活压力，肩上背负的是车贷、房贷，父母的赡养费、子女的学费以及家庭的各项开支，一旦离职，生活也将无法继续下去。

（3）技能压力
前后端开发、算法开发等岗位从步入行业到35岁，增进的是您对技术运用的熟练程度，年轻一辈多加练习也可以达到这样的技术水平，而且薪资比35岁的要的还低，公司为了节约成本也会选择技能水平相当的年轻人。

（4）精力不足
年轻人代表着青春活力，积极向上，十年如一日，对着同样的电脑，敲着同样的代码，已经产生了迨倦心理，被磨平的是对工作的热情、对生活的热情，呈现出体能跟不上、精力不充沛的生活状态，从而户让领导认为你没有认真工作。

我相信这是每个行业工作者都会出现的转折点，关键在于您是以什么样心态来面对它？“中年危机”不是行业的属性是人的属性。我们不能用“中年危机”来评判行业，而是要学会如何度过自己的“中年危机”？

（1）学会放松。不要长期处于高压的工作状态，工作总会有不忙的时候，放下工作，和朋友逛街、旅游、谈心，调整一下心态。

（2）学习技能。到处“卷”的社会，不能安于现状，互联网的技术更新迭代也很快，我们要时刻处于学习的状态，接受自己的不足，向前辈学习，向后辈学习。你的知识储备才是支撑你前进的底气，是任何时候都不会抛弃你的，就算遇到“中年危机”，也能换个行业重新开始。

（3）锻炼身体。好的身体才是保障，加班我们阻止不了，但是我们可以通过锻炼身体增强体魄，提高身体素质，远离久坐带来的腰间盘、颈椎病等。

网安有没有35岁危机？相对于其他开发岗位会好点。
网安行业的知识储备来源于技能+阅历。一行代码没有错误，多行代码叠加起来就有了软肋。每隔一段时间漏洞、病毒、木马就会相继出现，要想学会所有的破解方式是不现实的。网安工作者一直在找漏洞破解漏洞中循环往复，每天都有新的知识输入。一直处于学习状态的你怎会被轻易淘汰呢？

如果喜欢网安，那就去做吧~网安不会让你失望的。

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