5G网络优化工程如何完美高效地准备一场面试？

无论是初入职场还是久经职场的老手，都希望在每次跳槽的时候都是一次华丽的转身，那我们如何才能成功华丽跳槽，成功面试呢？

如果说简历是通往offer的敲门砖，那么面试便是你真正通往offer的魔法隧道。要想在这个隧道中走得稳、走得顺，那就一定要做好充分的准备。

那如何完美又高效地准备一场面试呢？

今天我们不谈着装、不说礼仪，只说面试中最关键的业务面试部分。

01

了解面试的目的

面试面试，当然就是企业通过面对面的方式来考察你是否适合应聘的这个岗位。作为面试官，通常会从以下4个维度来考察你的匹配度：

专业性：技能以及工作能力，是否具有相应的专业知识和实操能力。

稳定性：公司招的是足够稳定的人，稳定性差对公司各种成本巨大。

匹配度：统一人才标准，发掘高潜人才。性价比优的和自己频率一致的人和职位，一起稳定的发展。

意向度：你的意向度越高，证明你接offer的可能性越大。

02

面试流程来准备

但凡经历过一场正规的面试，你都应该了解，面试无非就是分为4个基础部分：

1、 自我介绍

2、 工作经历陈述/问答

3、 关于公司业务，技术工作能力的内容

4、 自己所关心的问题

所以，咱们从这4个流程来准备面试是最佳的。

1、 自我介绍

自我介绍这一part，面试了这么多人，要么就是太简短明显没有经过准备，要么就是冗长到差点想打断他的沉浸式自嗨。对于自我介绍，有几个要点：

▲ 时间不要太长，3分钟左右为宜；

▲ 不要重复简历上的内容。特别是重复简历上已有的工作经历和项目经历的小可爱，你是觉得面试官不识字还是看不清简历？

▲ 最佳的自我介绍一定是：时长合适、有概括性地总结自己的优势及技能、和岗位的匹配度。

2、 工作经历的陈述和问答

经过自我介绍，面试官往往会顺着你的自我介绍和简历上的工作经历来提问，那么你就必须得准备好和自己工作经历相关的一些内容。

面试官在这个时候会非常关注你的过往工作的离职原因，从而确定你的稳定性。

3、 关于公司业务，技术工作能力的内容

充分表达你的技术能力，需要紧紧的贴合你面试公司的招聘需求。

往期公司用得到的技术以及公司的业务等方面，以及面试公司的业务招聘要求的相致性。

很多求职者也都是败在了这个环节。

4、 准备最关心的问题

这最后一part，面试官往往会以“你还有什么想问的吗？”作为面试的收尾。

你需要准备的就是自己最关心什么，是薪资结构？福利待遇？还是具体工作内容和团队分工？

关心什么就提问什么，没什么不好意思的。

根据面试流程和面试官的四个考察维度各梳理一遍，相信你一定可以过五关斩六将，在面试中笑到最后~