自定义博客皮肤VIP专享

*博客头图:

格式为PNG、JPG,宽度*高度大于1920*100像素,不超过2MB,主视觉建议放在右侧,请参照线上博客头图

请上传大于1920*100像素的图片!

博客底图:

图片格式为PNG、JPG,不超过1MB,可上下左右平铺至整个背景

栏目图:

图片格式为PNG、JPG,图片宽度*高度为300*38像素,不超过0.5MB

主标题颜色:

RGB颜色,例如:#AFAFAF

Hover:

RGB颜色,例如:#AFAFAF

副标题颜色:

RGB颜色,例如:#AFAFAF

自定义博客皮肤

-+
  • 博客(9)
  • 资源 (1)
  • 收藏
  • 关注

原创 测试培训 ---- 如何进行测试需求分析

<br />测试培训 ---- 如何进行测试需求分析<br /> <br />测试需求分析流程<br /><br /> <br /> <br /> <br />测试需求分析要点<br /> 要素分析1、界面元素是否满足自定义的质量标准或行业通行标准或常用使用标准等2、公司部门制定的Web元素描述规范 数据分析1、输入域的数据2、已显数据的来源3、数据的输出4、数据关联 流程分析1、常用的或规定的业务流程2、各业务流程分支的遍历3、明确规定不可使用的业务流程4、没有明确规定但是应该不可以执行的业务流程 功能交

2011-03-08 11:10:00 795

原创 写给测试初学者 ---- 问题摘要

1、刚刚接触软件测试时间不长,懂得基本的测试原理和测试流程,但是没有实际的测试经验。如果我现在想学习测试工具,应该从哪一个开始学习呢?    关于测试工具,现在主流的非主流的,行业的,自动研发的,开源的等等非常多,每个工具都有其优越性和针对性,不然也不会有人去使用。    我一直觉得测试注重的还是测试的设计及方法,而工具是更好的更有效的帮助你实现测试目标的。所以说测试工具不难学,难的是如何提高你测试设计的能力。     如果对于没有实际测试经验的人,想要学习测试工具,我建议从主流的测试工具开始学,原因很简单

2011-03-07 17:58:00 396

原创 SQL Server数据库培训(SQL篇)----集合运算及常用函数

1.             集合运算及常用函数1.1          字符转换函数1.1.1             ASCII ()<br />返回字符表达式最左端字符的ASCII 码值。在ASCII()函数中,纯数字的字符串可不用‘’括起来,但含其它字符的字符串必须用‘’括起来使用,否则会出错。<br />SELECT ASCII('iTalkbb')<br />---------- <br /> 105        1.1.2             CHAR ()<br />将ASCII 码转

2011-03-04 17:16:00 521

原创 SQL Server数据库培训(SQL篇)----Select语句构成元素

 1.             Select语句构成元素1.1          Select *避免使用select * 当你想在SELECT子句中列出所有的COLUMN时,使用动态SQL列引用‘*’是一个方便的方法.不幸的是,这是一个非常低效的方法. 实际上,SQL在解析的过程中, 会将’*’依次转换成所有的列名, 这个工作是通过查询数据字典完成的, 这意味着将耗费更多的时间.1.2          Select 语句中元素的执行顺序为了描述逻辑查询处理和各种SELECT查询子句,我们使用以下事例为大

2011-03-03 17:29:00 480

原创 C/S结构软件测试要点汇总(简)

C/S结构测试要点1.      安装/卸载:<br />1、  安装包:完整性,安装包大小是否达到要求,显示基本信息是否正确,步骤是否明确,内容是否合理。<br />2、  首次安装:<br />1)  是否与其他已安装软件冲突。<br />2)  各种杀毒软件(卡巴、瑞星、360)对安装程序的影响<br />3)  安装目录的考虑(中英字符、长度、空目录、根目录、修改目录、默认目录)<br />4)  干净环境下能否正常完成安装<br />5)  安装后快速启动、桌面、开始程序里面的快捷方式情况等<br

2011-03-03 17:19:00 1934

原创 常见测试要点汇总

<br />常见测试要点汇总<br /> <br />一、基本元素类<br />1、  界面<br />1)  界面排版,样式是否完整,按照预定设计图定制;<br />2)  界面特殊效果是否显示正确;<br />3)  界面在不同浏览器或者分辨率下是否能正确显示;<br /> <br />2、  页面元素<br />1)  页面上各数据项是否完整(是否有遗漏某些数据项);<br />2)  页面上各数据项是否显示正确(是否按照需求显示正确的数据项,包括文字,长度,类型,外形,摆放位置,特殊要求等);<br

2011-03-03 17:11:00 650

原创 测试部门KPI考核指标(绩效考核)

测试部门KPI考核指标(绩效考核)

2011-03-03 16:58:00 24887 1

原创 测试岗位胜任模型

<br />测试岗位胜任模型:<br />测试工程师岗位胜任模型任职资格/岗位胜任模型     序号权重维度二次维度维度定义实习初级中级高级资深120%最低任职条件学历23345基础学习或经受专业培训的过程与结果。2工作经验23345相关于开发岗位工作内容的工作经历情况。340%专业知识技能测试软件12344熟练掌握常用QTP、LoadRunner、WinRunner/TD、BugFree、Mantis等测试工具分析设计执行12345系统分析能力,能高效的进行测试设计工作质量管理11234质量管理意识,测试

2011-03-03 14:27:00 2051

原创 web元素描述规范

web元素描述规范,根据公司项目产品制定的关于web页面的各控件元素的描述要求,并包括开发需满足的基本要求。

2011-03-03 13:47:00 1046

QTP中文帮助手册QTP_Tutorial.chm

QTP中文帮助手册QTP中文帮助手册QTP中文帮助手册

2010-08-04

空空如也

TA创建的收藏夹 TA关注的收藏夹

TA关注的人

提示
确定要删除当前文章?
取消 删除