仙人掌之歌——跳槽前后（2）

复试：我先问你一些技术问题

一周后光谱科技打电话来通知去复试，这次是要和CTO聊。这没有让陈速太意外，他躺在椅子里转过去面对着巨大的落地玻璃窗，看着外面中关村灰头土脸的高楼。今天难得没有雾霾，冬日的阳光通透地照射着窗外的这一方世界。屋里的暖气真足，陈速真想到楼下去吸两口冷空气，就是猛抽一口气之后感受着一股凉气从嘴巴里直蹿到五脏六腑的爽劲。陈速看了看刘格，他正专心地在沉浸在编写word文档的工作里，看来是又想着起个什么名头要人要项目吧。陈速悄悄地起身自己下楼去了。

陈速如约又来到了通达国际中心大厦21层，这一次是梁经理迎出来，一路将陈速送进了CTO的办公室。在路上梁经理已经告诉陈速CTO姓钟，他已经看过了陈速发来的代码，还挺满意的。梁经理在门上轻敲两下之后就打开门将陈速让了进去。

陈速进屋后看到偌大的一个办公室里只坐着CTO一个人，他脸颊瘦削，戴着深度近视眼镜，目光却锐利锋芒。陈速快步走到办公桌前主动伸出右手，一边说道：“钟总好。” 钟总微微欠身也伸手一握，示意陈速在办公桌对面的椅子上坐下。陈速感觉钟总那只手似乎有些冷。

坐定之后，钟总单刀直入道：“我先问你一些技术问题。如果我有一篇文章，想要最快速度从里面找出某个特定的字符串，应该怎么办？”

钟总语气严厉，加之眼神锐利，陈速都有些不敢直视钟总的眼睛。幸好这段时间为了面试刷了不少题，便将全文检索的算法思想描述了一下。钟总总能在关键的技术点上不断追问下去，这让陈速心跳有点加快。钟总问到字符串匹配算法时，陈速又提到了KMP算法。在这样不断地追问之下，在解释一个细节时，陈速终于低下头有些羞愧地说：“这个地方我真的不太记得了，不好意思钟总。”

钟总却在这时停止了提问，面无表情地说道：“好的，技术问题我就问到这里了。说说你以前做过的项目吧。” 陈速开始讲述那套演练多次的说辞，不过奇怪的是这一次钟总眼睛只是盯着电脑屏幕，并且不断地敲击着键盘，显然没有太在意陈速说什么。当陈速说完后，钟总连头也没有抬，只是说道：“你出去把梁江峰叫进来吧，然后等他出去找你。”

陈速如释重负般道谢离开，梁经理的工位就在CTO办公室门外，看见陈速出来，他赶紧上来安排陈速坐到一个空位上，然后推门进去。五分钟后梁经理出来对陈速说：“陈工你今天赶时间吗？要是不着急，再等半小时，我们人事的负责人还要再跟你聊一下，方便吗？不然还得再约一次过来。”

本来陈速以为自己技术问题没答好，钟总不会再对他感兴趣了，但没想到接下来要和HR聊待遇问题了。陈速觉得在光谱科技的面试经历，大概是到目前为止的职业生涯里最跌宕起伏的了。陈速只是傻笑着说没问题，梁经理便将陈速引到上次面试时的那间办公室。

欢迎加入光谱科技

二十分钟之后，一位大姐推门走了进来，陈速赶紧起身致意。大姐笑容和蔼，亲切握手后重新落座，她自我介绍说姓陈，是光谱科技的HR负责人。陈速接过话头就叫了一声：“陈姐，你好。”

陈姐说：“不客气啊，我们五百年前是一家呢。刚才钟总跟我说对你的能力十分认可，所以我先跟你介绍一下咱公司的基本情况，然后咱们谈谈你对薪资待遇的看法，好不好？”

陈速立即点头称是，不过陈姐介绍公司的时候他基本上没怎么听进去，也就在那一边点头一边“嗯啊”地应付着。最后陈姐终于问道：“小陈，你对薪资的期望是多少？”

陈速吸一口气，作沉思状，数秒后吐出一句话：“我的期望是每月13K。” 陈速在极星视频的工资是9500一个月，他给自己估了个自认为还可以的要价。

陈姐未置可否，只是“哦”了一下，她慢条斯理地续道：“是这样的，小陈。我们公司规定试用期是三个月，然后试用期待遇是80%。这样你看行不行，我试用期给你10K，然后试用期一个月，到期后由钟总根据你的表现来定转正后工资？”

陈速从来没有听说过这样的条件，只好说：“让我先想一下啊。”

陈姐紧接着说：“行，你考虑一下。其实你也不用担心什么，你看办公区里坐着两百多人呢，再说员工都有劳动法保护着。我们公司在业内也是有一定知名度的，我们在上海、西安、深圳都有分公司，全国几乎每个省都有办事处。之所以想把薪酬制度定得灵活些，还就是想让你们的利益最大化嘛。而且公司为了解决员工的后顾之忧，还在社保之外给每个人都购买了一份商业医疗保险，这是很少有其他公司能做到的。不光是你自己能用，直系亲属爱人和孩子啊，在社保报销之外还能再报一次呢。”

陈速猛然想到一个问题，脱口问道：“公司这边会有绩效工资吗？”

陈姐回道：“不知道你说的是哪种绩效啊，除了我们按合同上约定的工资之外，年底会有双薪。另外年中会有一次奖励，奖金是一个月工资，也就是说情况好的话我们是14薪，这个可能是你说的那种绩效吧？你们公司绩效是怎么定的？”

陈速忽然觉得有点想哭，他稳住情绪，慢吞吞地说：“我们公司绩效是从合同工资上扣除的，完成绩效才给发满额工资，不然只发80%的。”

陈姐像看外星人一样看着陈速，惊讶道：“哟，真的假的呀，你们不是上市公司吗？这样干都行吗？陈工你放心，在我们这儿说多少就是多少，绝对不会干这种事的啊。”

陈速没有表态，陈姐又表情神秘地说道：“我跟你透露个消息啊，不管你来不来都不要去外面说。公司已经连续三年盈利，老板打算在A股上市。这个时候来啊，真的是时机最好的时候呢。”

这话让陈速颇为动心，此时脑海里浮现的居然是杨昕怀那贼光的脑门。一股热血涌上头，他挺腰应道：“行，陈姐，就按你说的办吧。” 当然，后来的经历告诉陈速，谈待遇的时候要多少就是多少，坚决不能听HR那一张舌灿莲花的嘴说些什么。任何画大饼的话都可以认为是空中楼阁，能不能兑现绝不是面试的时候HR说了算的。

陈姐脸上这时绽开了无比灿烂的笑容：“欢迎加入光谱科技！”