公司用屏幕录像的办法管理员工，我很反感

今天，传经理的指示，从下周开始做测试的人员每天要用软件对屏幕录像，并在下班前把录像和测试log打包放到服务器上。

几年前领导们就曾讨论过这个话题，但实际上从来就没有真正实施过。

虽然能对员工形成压力，看到每天他们是否真的在认真做测试，测了多少项，结果是什么。但副作用也非常大，这个大家都明白就不说了。

我个人对此比较反感，把一个软件公司搞的像流水线，程序员跟操作工人一样来监视。虽然有部分人确实存在不老实干活，聊天上网等行为，但用这种极端方式还是让我觉得匪夷所思，其他公司也有类似事情吗。